[noname777]

Всем, Здравствуйте!


Ситуация следующая:

Я директор и имею долю в ООО. Есть еще 2 учредителя. Как мне уволиться? Надо ли сначала переписать долю а потом писать заявление по собственному желанию? Обязательно ли сначала найти нового ген директора? И в какие органы надо сообщать об увольнении кроме письма собранию учредителей?

Заранее спасибо.

[лиса]

Отказываться от собственности конечно же не требуется при увольнении. Издать приказ об увольнении может новый ген. директор. А вопрос о прекращении исполнения обязанностей ген. директора решайте со своими дольщиками и учредителями.

[_Виктория_]

Руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (учредителей) в письменной форме не позднее чем за один месяц.
Заявление по собственному желанию не нужно - вместо него вышеуказанное письмо.
Поиск нового директора - не Ваша забота, у учредителей есть месяц, чтобы его найти.
Если долю хотите оставить себе, больше ничего делать не нужно.
Информация в налоговую по форме р14004 подается после назначения нового директора. Насколько я помню, налоговая требует чтобы заявление подавал старый директор, хотя это требование незаконно.
Долю можно продать в любой момент (и после увольнения).

[Афина Паллада]

http://forum.zakonia.ru/showthread.p...EA%F2%EE%F0%E0

http://forum.zakonia.ru/showthread.p...EA%F2%EE%F0%F3

[Любовь1983]

Сообщение от _Виктория_

Руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (учредителей) в письменной форме не позднее чем за один месяц.
Заявление по собственному желанию не нужно - вместо него вышеуказанное письмо.
Поиск нового директора - не Ваша забота, у учредителей есть месяц, чтобы его найти.
Если долю хотите оставить себе, больше ничего делать не нужно.
Информация в налоговую по форме р14004 подается после назначения нового директора. Насколько я помню, налоговая требует чтобы заявление подавал старый директор, хотя это требование незаконно.
Долю можно продать в любой момент (и после увольнения).

Заявление подается по форме 14001. Заверяется у нотариуса новым директором, который назначается Протоколом собрания учредителей, Протокол и Заявление подается в налоговую новым Директором.

[_Виктория_]

Сообщение от Любовь1983

Заявление подается по форме 14001. Заверяется у нотариуса новым директором, который назначается Протоколом собрания учредителей, Протокол и Заявление подается в налоговую новым Директором.

Совершенно верно и даже логично.
Не знаю как в России, но в Питере еще год назад налоговая принимала только от старого директора. На увещевания, что старый директор умер, разводила руками: у нас такая указявочка от руководства. Были суды, которые признавали незаконными такие требоваия налоговиков, но налоговая долгое время блюла интересы юрлиц, спасая нас от рейдерства.
Сейчас принимают от любого курьера пакет документов на любые изменения. Ура!