08.09.2008, 09:11 | #1 |
Юрист
Регистрация: 28.04.2008
Адрес: Россия / Краснодарский край / Краснодар
Сообщений: 1,125
Благодарности: 289
Поблагодарили 31
раз(а) в 29 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
ИГ по договору подряда
Здравствуйте!Приняли ИГ из Молдовы по договору подряда, уведомили УФМС,УЗН,ИФНС. Теперь должны за него платить НДФЛ.Но через 3 дня он покинул место работы.Надо ли направлять уведомления о том, что он сбежал, он же числится как работающий у нас?
|
В Минюст Цитата Спасибо |
09.09.2008, 12:37 | #2 |
Экс-администратор
Регистрация: 10.10.2007
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 7,741
Благодарности: 195
Поблагодарили 1,169
раз(а) в 1,100 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Lana, обязательно. Снимайте его с учета, если по адресу фирмы стоял. Соответственно увольняйте.
Вам вообще отпущено на уведомление 3 дня как раз. Отнимайте не рабочие дни. И срочно уведомляйте. Если он уволок с собой отрывную часть (в случае если стоял на учете по адресу фирмы), то пишите заявление в ОУФМС по месту постановки на учет, типа объяснительной. Вам обязательно надо снять его с учета. |
В Минюст Цитата Спасибо |
10.09.2008, 14:15 | #3 |
Пользователь
Регистрация: 23.05.2008
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область / Санкт-Петербург
Сообщений: 11
Благодарности: 0
Поблагодарили 0
раз(а) в 0 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
КЭТ добрый день , никак в толк не возьму, ведь сдать уведомление нужно в течении 2-х дней согласно закону или постановлению.
И еще не могу разобраться нужно ли уведомлять о увольнении УФМС , КЗ, ИФНС (УФМС имеется ввиду не территориальное, а отдел трудовой миграции) в случае окончания срока действия трудового договора и в случае досрочного расторжения. |
В Минюст Цитата Спасибо |
11.09.2008, 15:37 | #4 | |
Экс-администратор
Регистрация: 10.10.2007
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 7,741
Благодарности: 195
Поблагодарили 1,169
раз(а) в 1,100 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Цитата:
И в том и в другом случае. |
|
В Минюст Цитата Спасибо |
12.09.2008, 09:39 | #5 |
Пользователь
Регистрация: 23.05.2008
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область / Санкт-Петербург
Сообщений: 11
Благодарности: 0
Поблагодарили 0
раз(а) в 0 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Кэт спасибо за ответ
а не могли бы вы подсказать, законодательное подтверждение, читая закон не нашел ссылки о подаче уведомления (или письма в своб.форме, как требует УФМС) о расторжении тр.договора, а КЗ вообще как то неохотно берут письма о расторжении ( говоря а зачем они нам) Есть только о извещении Налогового органа о досрочном расторжении, да и то это относиться только к визовым ИГ. |
В Минюст Цитата Спасибо |
15.09.2008, 13:35 | #6 |
Экс-администратор
Регистрация: 10.10.2007
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 7,741
Благодарности: 195
Поблагодарили 1,169
раз(а) в 1,100 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
|
В Минюст Цитата Спасибо |
Метки |
договор, миграционный учет |
|
|
«Закония» в соц. сетях