Старый 19.09.2014, 17:59   #1
nuzaza
Пользователь
 
Аватар для nuzaza
 
Регистрация: 19.09.2014
Адрес: Россия / Свердловская обл. / Екатеринбург
Сообщений: 2
Благодарности: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию А как поступаете Вы?

Я работаю в отделе кадров в одной фирме. И из-за специфики своей деятельно часто сталкиваюсь с сайтами по поиску работы. И нахожу резюме людей, которые уже работают в нашей организации. На мои вопрос:»Почему резюме лежит в открытом доступе» чаще всего отнекиваются или говорят что просто забыли. Неужели они не опасаются, что начальство увидит их резюме и начнет искать им замену. А как Вы поступаете со своими резюме после того, как нашли работу?
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 22.09.2014, 02:35   #2
Юрисконсульт2
Юрист
 
Аватар для Юрисконсульт2
 
Регистрация: 04.05.2009
Адрес: Россия / Приморский край / Находка (Приморский край)
Сообщений: 8,504
Благодарности: 47
Поблагодарили 1,530 раз(а) в 1,402 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от nuzaza Посмотреть сообщение
Неужели они не опасаются, что начальство увидит их резюме и начнет искать им замену.
А зачем начальству искать замену нормальному работнику?
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 22.09.2014, 10:24   #3
nuzaza
Пользователь
 
Аватар для nuzaza
 
Регистрация: 19.09.2014
Адрес: Россия / Свердловская обл. / Екатеринбург
Сообщений: 2
Благодарности: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Юрисконсульт2 Посмотреть сообщение
А зачем начальству искать замену нормальному работнику?
Просто доверие к такому сотруднику резко снижается и если произойдет конфликт данное обстоятельство может подлить масло в огонь.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 22.09.2014, 16:57   #4
Юрисконсульт2
Юрист
 
Аватар для Юрисконсульт2
 
Регистрация: 04.05.2009
Адрес: Россия / Приморский край / Находка (Приморский край)
Сообщений: 8,504
Благодарности: 47
Поблагодарили 1,530 раз(а) в 1,402 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Хмм.. А доверие к начальнику, который невесть с чего ходит по уже занятым вакансиям не снижается? ))
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 14.11.2014, 12:28   #5
frol50
Пользователь
 
Аватар для frol50
 
Регистрация: 13.11.2014
Адрес: Германия / Berlin / Berlin
Сообщений: 12
Благодарности: 1
Спасибо: 1

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Думаю это не корректно со стороны работников.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 14.11.2014, 16:21   #6
semi1
Заблокированный пользователь
 
Аватар для semi1
 
Регистрация: 11.11.2014
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Троицк
Сообщений: 20
Благодарности: 0
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

почему это, работник продает свои знания и должен быть в курсе цен на них, если предложат больше, зачем пыхтеть на скрягу?
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 14.11.2014, 16:22   #7
semi1
Заблокированный пользователь
 
Аватар для semi1
 
Регистрация: 11.11.2014
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Троицк
Сообщений: 20
Благодарности: 0
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от nuzaza Посмотреть сообщение
Я работаю в отделе кадров в одной фирме. И из-за специфики своей деятельно часто сталкиваюсь с сайтами по поиску работы. И нахожу резюме людей, которые уже работают в нашей организации. На мои вопрос:»Почему резюме лежит в открытом доступе» чаще всего отнекиваются или говорят что просто забыли. Неужели они не опасаются, что начальство увидит их резюме и начнет искать им замену. А как Вы поступаете со своими резюме после того, как нашли работу?
я всегда ищу место где лучше и больше платят
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 18.11.2014, 08:43   #8
Юрисконсульт2
Юрист
 
Аватар для Юрисконсульт2
 
Регистрация: 04.05.2009
Адрес: Россия / Приморский край / Находка (Приморский край)
Сообщений: 8,504
Благодарности: 47
Поблагодарили 1,530 раз(а) в 1,402 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Грамотный работник должен быть ценим начальством. Если же начальство или работник начинают ходить по сайтам работодателей, значит их что-то не устраивает в текущей работе...
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 19.01.2017, 08:57   #9
Афина Паллада
Юрист
 
Аватар для Афина Паллада
 
Регистрация: 20.10.2007
Адрес: / /
Сообщений: 6,867
Благодарности: 444
Поблагодарили 2,002 раз(а) в 1,807 сообщениях
Записей в дневнике: 26

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

почему-то работодатели считают, что заключают не трудовой договор, а подписывают документ о приобретении крепостного...
__________________
Zwei Dinge erf?llen das Gem?t mit immer neuer und zunehmender Bewunderung und Ehrfurcht, je ?fter und anhaltender sich das Nachdenken damit besch?ftigt: Der bestirnte Himmel ?ber mir, und das moralische Gesetz in mir.\ Immanuel Kant
 
В Минюст Цитата Спасибо


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции

Опции темы

Ваши права в разделе