Результаты опроса: Дай показания против обвиняемого - вернешься домой не инвалидом! Если вам, свидетелю по уголовному делу, такое скажут на допросе, Вы - ..??

Дам любые показания, лишь бы уйти домой 253 55.85%
Оговаривать никого не буду, будь что будет 135 29.80%
Сообщу о давлении на меня "куда следует" 233 51.43%
Опрос с выбором нескольких вариантов ответа. Голосовавшие: 453. Вы ещё не голосовали в этом опросе

Старый 17.12.2013, 12:29   #31
Антон Всеволодович
Супермодератор
 
Аватар для Антон Всеволодович
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Россия / Ярославская обл. / Ярославль
Сообщений: 28,023
Благодарности: 15,101
Поблагодарили 3,661 раз(а) в 3,413 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Рубен Маркарьян Посмотреть сообщение
Вы про это?
Да.
Цитата:
Сообщение от Рубен Маркарьян Посмотреть сообщение
Я вот такие вопросы адресовал депутатам и сенаторам, а также в Минтруд отправил вчера с просьбой прокомментировать
Хотелось бы в дальнейшем почитать ответы в этой теме.
__________________

 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 17.12.2013, 23:22   #33
Прокопчук
Пользователь
 
Аватар для Прокопчук
 
Регистрация: 29.11.2013
Адрес: / /
Сообщений: 1
Благодарности: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Ласточкин уже давно поперек встал определенным людям, вот таким образом и убрали его.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 18.12.2013, 12:21   #34
Рубен Маркарьян
Администратор
 
Аватар для Рубен Маркарьян
 
Регистрация: 10.04.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 753
Благодарности: 7
Поблагодарили 299 раз(а) в 222 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Вот новости получил из Рыбинска: вчера было заседание суда по восстановлению на работе Крохмаль Н.В. Оказалось, на следующий день после задержания мэра Ласточкина пришли оперативники и изъяли из МУП "Теплоэнерго" кадровые документы, как вы думаете кого? Правильно! Крохмаль Н.В.!
И, вероятно, найти сейчас никак не могут, чтобы в суд представить. Я думаю, коллеги, если каждый оперативный сотрудник органов официально внедрится на предприятия страны, в соответствии с законом об ОРД, то правомерно ли ставить вопрос об увеличении денежного довольствия этих сотрудников в системе МВД? Ведь каждый может быть обеспечен по месту внедрения, так сказать?
__________________
Относись к другому так же, как хочешь, чтоб относились к тебе...


Facebook Одноклассники ВКонтакте
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 22.12.2013, 15:12   #35
robocop
Пользователь
 
Аватар для robocop
 
Регистрация: 22.12.2013
Адрес: Россия / Ярославская обл. / Ярославль
Сообщений: 45
Благодарности: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию а что мы здесь обсуждаем??

А что мы здесь обсуждаем? Читаю форум товарища Маргарьяна и диву даюсь. Человек вроде грамотный, а несет такую ахинею. Написал статью о том, в чем вообще не соображает, насобирал сплетен, добавил свои домыслы и фантазии и выдает это за факты, а простодушные простаки в это все верят.вывод напрашивается один: либо ласточкин купил маркарьяна, либо он не такой профессионал-юрист, каким себя позиционирует.
Готов ответить на все Ваши вопросы, господа, и Вы увидите, как маргарьян сядет в лужу.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 23.12.2013, 16:25   #36
robocop274
Пользователь
 
Аватар для robocop274
 
Регистрация: 23.12.2013
Адрес: Россия / Ярославская обл. / Ярославль
Сообщений: 1
Благодарности: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию письмо маркарьяну

Здравствуйте господин макарьян. Видимо по ошибке Вы удалили мойткомментарий к вашей паршивой статейке, видимо не хотите со мной подискутировать. Оно и понятно, как я уже говорил,фактов у вас нет, одни сплетни и фантазии, оплаченные ласточкиным. Кстати, хочу дать совет, что работать надо над его делом, а не статейки писать дешевые,не равен час осудят юру, он со всех адвокатов-дармоедов гонорар, который с него получили, требовать взад будет.
Беспокоит одно. Неужели Вы, маркарьяна, настолько любите деньги, что готовы парафинить на своем ранее уважаемом сайте порядочных людей, распространяя в отношении них клевета и домыслы? Вы вроде пожилой человек, куда делась Ваша совесть? Знаете, что я думаю? Вам надо брать пример с Иванова и крохмаль. У них есть честь и достоинство.или у вас там в москве давно забыли такие понятия?!ласточкин возомнил себя барином в рыбинск,людей считал за было и холопов, на этом и погорел. Кстати, Вы у него еще в холопахичислитесь, со всеми вытекающими. Не позорьтесь, маркарьяна, обгадите этим уголовным делом свое доброе имя. Освещайте информацию объективно,честно. Тогда и уважение к Вам останется.
По прежнему готов ответить на возникшие вопросы.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 23.12.2013, 16:50   #37
Жанна Иванова
Пользователь
 
Аватар для Жанна Иванова
 
член Комитета Совета Федерации РФ по конституционному законодательству, правовым и судебным вопросам, развитию гражданского общества. Срок действия полномочий в СФ РФ: июль 2012 - январь 2016гг.

Эксперт

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию При подтвержденных фактах «оперативного внедрения» работодатель имеет законные основания для увольнения

В случае, если работник, являющийся сотрудником правоохранительных органов, работает в другой организации по трудовому договору, на него распространяются все нормы действующего трудового законодательства. Работодатель имеет законные основания для увольнения такого работника только при условии наличия (документально подтвержденных) фактов деятельности работника в рамках «оперативного внедрения» (ст. 81 п. 6 или «Нарушение правил, установленных внутренними локальными документами» (ст. 81 п. 5).

В случае, если при приеме на работу работник предоставил достоверные сведения о себе, то он ни в коем случае не нарушает закон, будучи оперативным сотрудником. В действующем законодательстве установлено, что заключение договора является добровольным. Говорить об отсутствии взаимной воли при заключении договора в данном случае не приходится.

При осуществлении ОРМ сотрудник продолжает работать в правоохранительных структурах. Юридически он работает по трудовому законодательству и связан договором с работодателем. Тем самым на него распространяются нормы трудового законодательства. В случае установленного в судебном порядке незаконного увольнения такого сотрудника и дальнейшего его восстановления на работе с выплатой компенсации за вынужденный прогул, данная выплата не может быть расценена как неосновательное обогащение.

Если в общем расценивать законодательство в сфере ОРМ, то в нашей стране данная сфера взаимоотношений является закрытой для общества, и установление большинства фактов не представляется возможным.


Дальше...
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 23.12.2013, 17:31   #38
Рубен Маркарьян
Администратор
 
Аватар для Рубен Маркарьян
 
Регистрация: 10.04.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 753
Благодарности: 7
Поблагодарили 299 раз(а) в 222 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от robocop Посмотреть сообщение
А что мы здесь обсуждаем? Читаю форум товарища Маргарьяна и диву даюсь. Человек вроде грамотный, а несет такую ахинею. Написал статью о том, в чем вообще не соображает, насобирал сплетен, добавил свои домыслы и фантазии и выдает это за факты, а простодушные простаки в это все верят.вывод напрашивается один: либо ласточкин купил маркарьяна, либо он не такой профессионал-юрист, каким себя позиционирует.
Готов ответить на все Ваши вопросы, господа, и Вы увидите, как маргарьян сядет в лужу.
Вы, уважаемый, в своем посте ничего не написали про факты. В нашей статье - речь идет о фактах. Вам трудовую книжку Крохмаль дать почитать? Вопросов к Вам не имеется, потому что пока Вы для меня персона, к которой я не знаю, имеет ли смысл формулировать вопросы. Кто Вы? Что Вы об этом знаете? Каким ветром Вас сюда занесло? Сколько Вам годиков?
Я, пользуясь правами администратора, вернул Ваши два удаленные перла без модерации, чтоб все могли видеть Вас и слышать Ваши мысли. Если они будут дельными, понятными и не хамскими. Иначе, Вас снова заблокирует модератор (и правильно сделает). Давайте, уж, излагайте факты. Если что-то знаете. По делу только, а не так просто мозоли от клавиатуры набивать.
__________________
Относись к другому так же, как хочешь, чтоб относились к тебе...


Facebook Одноклассники ВКонтакте
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 23.12.2013, 19:28   #39
Сайкин Кирилл Андреевич
Супермодератор
 
Аватар для Сайкин Кирилл Андреевич
 
Регистрация: 19.06.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 28,838
Благодарности: 3,477
Поблагодарили 4,486 раз(а) в 4,315 сообщениях
Записей в дневнике: 95

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от аdmin Посмотреть сообщение
А вы, уважаемые коллеги-юристы, как думаете: является ли дискриминацией увольнение сотрудника, поступившего на предприятие не для работы по профилю необходимой штатной единицы, а для поиска коррупционеров?
Анекдот по теме:
Цитата:
И сказал однажды шеф своему подчиненному:
- Ты, конечно, хороший парень, но такой должности у нас на фирме нет!
А по большому счету история сама по себе бредовая. При приеме человека на работу работодатель не мог не знать о трудовых подвигах кандидата на должность, а значит и должен был отдавать себе отчет о возможных рисках. Ну а если работник вместо должностной инструкции выполняет заказ правоохранительных органов - так ведь и на подобный случай в Трудовом Кодексе статья найдется. При чем не в пользу работника, если работодатель в состоянии документировать невыполнение прямых обязанностей. Так что если увольнение реально по причине трудового прошлого, то это, безусловно, дискриминация.
Цитата:
Сообщение от Рубен Маркарьян Посмотреть сообщение
если человек устраивался на работу, не для того, чтобы работать по специальности, а для сбора информации о нарушении закона
Так это не основание для увольнения опять же

Цитата:
Сообщение от mishanik Посмотреть сообщение
Героя наверняка уволили по какой-то конкретной статье и за что-то конкретное. Прогул, появление на работе в состоянии опьянения и т.п. Соответственно, в суде будет рассматриваться факт совершения или несовершения работником правонарушения, а предшествующая работа будет скорее побочной формулировкой. Если прогулял - то работодатель может уволить, где бы ты до этого ни работал, хоть в Госдуме. Кстати, никто не исключает ситуации, что герой действительно проштрафился, а шумиху и свою прежнюю деятельность начал вспоминать уже в свое оправдание. Т.е. возможно, дискриминация здесь нипричем.
Вот, собственно, и все резюме истории
Цитата:
Сообщение от Рубен Маркарьян Посмотреть сообщение
При этом, на месте внедрения такой агент получает зарплату.
Можно расценивать эту вторую зарплату своебразной "доплатой за риск"
__________________
Когда в человека кидаешь грязью, помни, что до него она может не долететь. А на твоих руках останется.
Запись на консультацию - http://lawersaykin.ru/
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 24.12.2013, 07:59   #40
robocop
Пользователь
 
Аватар для robocop
 
Регистрация: 22.12.2013
Адрес: Россия / Ярославская обл. / Ярославль
Сообщений: 45
Благодарности: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

В настоящее время вы обсуждает надуманную тему, ничего общего не имеющей с реальным фактами.
Конечно я видел трудовую книжку крохмаль н.в. Тем, кто не видел поясню, что поощрение за агентурную работу там всего одно, по-прежнему моему от 2005 или 2006 года. Все остальные поощрения за профессионализм и успехи в службе. Поскольку Вы далеки от работы в органах, а я когда то там работал, поясню, что в органах не могут поощрить с формулировкой за раскрытие преступления и.т.д. Потому как раскрывать преступление - прямая обязанность сотрудника. Поэтому и формулируют приказы о поощрении с оборотами: за профессионализм, за агентурную работу. И это сов км не значит, что Наталья штатный сотрудник и агент по совместительству. Таких поощрений у каждого опера по два десятка. Так что уверяю дискриминация здесь полная. И если даже она не выиграет суд по восстановлению, она его выиграет потом, когда будет обнародована в суде запись, облетевшая все каналы.
Далее. Гляньте, когда Иванов передал первую часть денег. Летом. Где была крохмаль в то время? На предприятии ее не было. Зачем внедряться туда, где директор уже сотрудничает с органами? вывод: версия ложная. Зачем она восстанавливается сейчас на работе, если она штатный сотрудник обже и получает зарплату в муж? Ответ: она не сотрудник обэп.
/

Последний раз редактировалось Сайкин Кирилл Андреевич; 24.12.2013 в 08:00.. Причина: флуд
 
В Минюст Цитата Спасибо
Ответить


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции

Опции темы

Ваши права в разделе