[Ирина2233]

приглашаю обсудить данный вопрос юристов и опытных людей.
3 недели назад получила производственную травму легкой степени - сломала палец на руке. сейчас просматриваю информацию о возмещении вреда. я застрахована работодателем и получу пособие по временной нетрудоспособности от фсс. но в ст.184 трудового кодекса говорится о возмещении утраченного заработка. нашла 2 судебных решения прямо противоположныхhttps://rospravosudie.com/court-verx...act-107316903/ иhttps://rospravosudie.com/law/%D0%A1...A_%D0%A0%D0%A4 .ни один меня не убедил. в ст. 1085 трудового кодекса пособия не учитываются при определении утраченного заработка.ваши мнения?

[Доброжелательница]

Ирина2233, а какой был результат расследования НС - вина работодателя в причинении вреда здоровью установлена?

[egorca1]

Всё правильно судья решила. от себя ещё добавлю. Подскажите, где в ст.1085 или 1084 ГК РФ сказано, что потерпевший может потребовать возмещения зарплаты, потерянной именно у этого работодателя? Думаю Вы поняли о чём я? В этих статьях вообще нет слова про работодателя. Разбирая Ваш случай имеем:
Вы получили травму, которая была признана производственной. Работодатель, у которого Вы получили травму обязан был Вас застраховать, что он и сделал. ФСС выплатила Вам неполученную у этого работодателя зарплату в виде 100% среднего заработка по листу нетрудоспособности. А вот, если Вы, в свободное от работы время ещё где-нибудь работаете или подрабатываете, если это Вам не запрещено законодательством, то вот в этом случае применяются статьи ГК РФ относительно неполученного или потерянного заработка к работодателю, у которого Вы получили травму. В этом случае Вы имеете право требовать от этого работодателя материального возмещения, если докажете, что Вы действительно на срок нетрудоспособности потеряли ещё какой-то заработок. Вот вроде и всё.

[Ирина2233]

Доброжелательница,
составлен акт 1-Н. вина работодателя

[Ирина2233]

egorca1,
интуитивно я чувствую, что пособие по нетрудоспособности это и есть возмещение утраченного заработка. если, например, я получила вред от какого то лица, я имею право (по закону) на возмещение утраченного заработка. Это лицо может выплатить мне деньги самостоятельно или путем страхования. Это не важно. Главное, мне надо получить утраченный доход от причинителя вреда. но смущает фраза в ст.1085 " При определении утраченного заработка...пособия и иные подобные выплаты, назначенные как до, так и после причинения вреда здоровью, не принимаются во внимание"

[Сайкин Кирилл Андреевич]

Сообщение от Ирина2233

интуитивно

интуиция Вас обманывает, см. главу 59 ГК

[Ирина2233]

посмотрела гл. 59 ГК. ничего нового , все это я читала.

[egorca1]

Ирина2233, мне самому эта тема не давала покоя столько времени. Наконец я докопался до истины. Если и Вам интересно, то:
Приведу цитату статьи из ГК РФ с выделением необходимых фраз.
"Статья 1086. Определение заработка (дохода), утраченного в результате повреждения здоровья
1. Размер подлежащего возмещению утраченного потерпевшим заработка (дохода) определяется в процентах к его среднему месячному заработку (доходу) до увечья или иного повреждения здоровья либо до утраты им трудоспособности, соответствующих степени утраты потерпевшим профессиональной трудоспособности, а при отсутствии профессиональной трудоспособности - степени утраты общей трудоспособности.
..."
А это значит, что, если на комиссии Вам был определен % утраты здоровья (при легких травмах такого не делается), то в этом случае гражданин имеет право на возмещение в размере этих процентов. В нашем с Вами случае увы...

[LEXA.34]

Моральный вред можно взыскать через суд , даже если на больничном были один день , главное , что бы акт Н-1 был .