[dimassskkk]

Ситуация такая. Нахожусь в продолжительном (1,5 года)не оплачиваемом(естественно) административном отпуске по собственному желанию. На данный момент на 8 месяце беременности вторым ребенком. Предоставила больничный лист на декретный отпуск, но мне отказываются его оплачивать, ссылаясь на длительный административный отпуск, якобы нет базы начисления заработной платы. Последние начисления по моей зарплате были в 2005 году, плюс начисление и выплата декретного и пособий на первого ребенка. Подскажите, пожалуйста, правомерны ли действия начальства?

[angel5111960]

Здравствуйте, такая ситуация, я инвалид 3 ей группы. С 12.02.2010 года я на больничном. В марте 2010 года заведующая детского садика, где я работал сторожем уволила меня задним числом, так как я находился на больничном. Тратить нервы я не стал и сам написал заявление по собственному ( я человек больной, не стал портить и без того подорванное здоровье). Написал заявление с 11.02.2010, а на больничном с 12,02,2010 по сегодняшний день ( когда выпишут с больничного не знаю). Вопрос такой- в соответствии со статьей 5 Федерального закона от 29,12,2006 № 255-ФЗ " Об обеспечении пособиями о временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию" больничный оплачивается не только во время работы, но и когда заболевание наступило в течение 30 дней от даты увольнения. Скажите они обязаны все больничные оплачивать или только первый (больничный не закрыт с 12,02,2010 по сегодняшний день)? Обязан ли я сдать страховой медицинский полис, выданный предприятием, или только тогда когда закроют больничный? Могу ли я востановить больничный, если она его порвет? Спасибо, с уважением Родионов Сергей.

[La tristeza]

dimassskkk,
В соответствии с п. 11 Постановления Правительства РФ № 375 от 15.06.2007 в случае если застрахованное лицо не имело периода работы (службы, иной деятельности) непосредственно перед наступлением страховых случаев в связи с временной нетрудоспособностью, отпуском по беременности и родам или отпуском по уходу за ребенком, пособия исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за последние 12 календарных месяцев работы (службы, иной деятельности) у данного страхователя, предшествующих месяцу наступления предыдущего страхового случая.

Т.е. Вам должны рассчитать пособие по б/л исходя из среднего заработка, который у Вас был на момент первого декрета.

[La tristeza]

Сообщение от angel5111960

Скажите они обязаны все больничные оплачивать или только первый (больничный не закрыт с 12,02,2010 по сегодняшний день)?

Вам должны оплатить весь период болезни

Сообщение от angel5111960

Могу ли я востановить больничный, если она его порвет?

Больничные листы отдавайте работодателю только под роспись. Если откажется принимать под роспись, то отправляйте заказным письмом с описью вложения и уведомлением о вручении. Тогда у Вас будут доказательства того, что Вы больничные листы сдали работодателю (тогда порванный больничный - это уже будет ее проблема). Если откажется оплачивать - подадите в суд.

[angel5111960]

Сообщение от La tristeza

Вам должны оплатить весь период болезни

Больничные листы отдавайте работодателю только под роспись. Если откажется принимать под роспись, то отправляйте заказным письмом с описью вложения и уведомлением о вручении. Тогда у Вас будут доказательства того, что Вы больничные листы сдали работодателю (тогда порванный больничный - это уже будет ее проблема). Если откажется оплачивать - подадите в суд.

спасибо большое.