[Лена 78]

Мне сообщили, что у меня последний день работы. Заявления я не писала. Гениральный объщатся со мной не хочет. Передала через секретаря, что бы я написала заявление по собственному желанию. Я увольняться не собиралась.У меня двое детей 3 и 11 лет. Посоветуйте что делать? Спасибо.

[1Vladimir]

у вас трудовой договор на неопределённый срок? тогда вас трудно уволить, просто вам могут не дать работать

[marat_kzn]

послать всех на@рен и продолжать ходить на работу, без нарушения ПВТР

[mmakcon]

не подписывайте ни каких заявлений, если вас уволят по сокращению то обязаны будут платить 3х месячное содержание, и посмотрите когда у вас заканчивается трудовой договор.

[Лена 78]

Сегодня говорила с начальником. Сказала что договор у меня бессрочный и заявление писать не буду. Мне сказали что до рабочего места меня не допустят. На этом разговор был закончен.

[Людмила С.]

Что-бы недопустить до рабочего места, необходимо издать приказ с обоснованием позиции работодателя и поставить силовой заслон. Если существует пропускная система, то вариант силового заслона возможен. Работодатель в этом случае без издания приказа может подвести Вас под прогулы если Вы не обезопасите себя. Постарайтесь осуществлять аудиозаписи всех разговоров с работодателем или его представителями. В обязательном порядке направляйте заказными письмами письменные запросы о причинах действия работодателя, т.е. фиксируйте происходящее всеми доступными методами с тем, чтобы обратиться за жзащитой своих прав либо в государственную инспекцию труда, либо в суд. Людмила Юрьевна

[1Vladimir]

а на каком основании он не сказал? если идут угрозы начинайти писать в прокуратуру и роструднадзор.

[1Vladimir]

а вы кем работаете и почему вас хотят уволить?

[Лена 78]

Я работаю водителем- курьером в газете " Известия-Санкт-Петербург" .
Как мне объяснил директор что сейчас я для них слишком дорогое удовольствие, что у них теперь будет другая курьерская служба. О моем увольнение мне сказали за один день.

[profsouzit]

Какие у Вас цели?
Главное определиться с этим вопросом.
Оставаться в данной организации до того как найдете новое место работы?

На текущий момент работодатель не совершил никаких противоправных действий.
Предложить написать заявление об увольнение по собственному желанию - не противоречит закону.
Уволить человека с работы без его желания (не нарушая закона) не так просто.
Прочитайте внимательно Ваш трудовой договор.
Можете познакомится с Трудовым кодексом РФ.
Работать не совершая никаких нарушений правил внутреннего трудового распорядка.