[Grom1976]

Суть проблемы (я не юрист):1. Объектовое подразделение - служба безопасности, в недалеком прошлом было переименовано в ЧОП из-за запрещения иметь СБ служебное оружие. Перерегистрация прошла успешно, получена лицензия на ЧОП.2. Ввиду изменений в законодательство, а именно увеличения УК, учредители - дирекция предприятия приняли решение о ликвидация ЧОП. Оружие сдано на утилизацию. Личный состав переводом уволен в другую организацию. Хоздеятельность ЧОПа остановлена.3. Но на объекте есть видеонаблюдение и функции обеспечения пропускного и внутриобъектового режима с нас ни кто не снимал (кстати, теперь лицензируемый вид деятельности).Разъясните, что проще, вернуться в СБ или создать структуру далекую от охранной деятельности, например, с названием служба предотвращения потерь (СПП). Если создать СПП, то сможем ли мы, хоть как-то, обеспечивать безопасность предприятия и сотрудников?Заранее благодарен. Спасибо тем кто откликнется.

[zzqqrr]

Сообщение от SKostik

В настоящее время руководством лицензионного управления МВД России «основной вид деятельности» для учредителя понимается ...... как основной вид занятости, подтвержденный фактом постоянной работы в любой охранной организации.

А как они это могут проверить? И чем это грозит участнику (физ.лицу), если это не так?

[Виктория2185]

Но постойте, учредителем понимается юридическое лицо? Нет?

[Po_Ser]

Сообщение от МАРКУША

Кто зарегистрировал Устав, поделитесь , пожалуйста!

Посмотри во вложении. Правда, это по строму закону ЧОП, но по новому закону об ООО.

[Елена Юрьевна М]

Grom1976, Вернуться к службе безопасности вы не можете, т.к . в законе о ЧДО в РФ , вступающем в действие с 01.01.2010 глава IV Cмешанные формы детективной и охранной деятельности (а именно, что касается служб безопасности) исключена. Что касается создания структуры далекой от охранной деятельности для того чтобы осуществлять видеонаблюдение и обеспечивать внутриобъектовый и пропускной режим - этим могут заниматься только ЧОПы,т.к. этим видом деятельности по закону могут заниматься только они. Если в дальнейшем на объекте будет вестись внутриобъектовый и пропускной режим вам все равно придеться прибегать к услугам сторонних ЧОПов. Может быть проще увеличить УК до 100 тыс. руб.?

[gogayn1]

Уважаемые форумчане, в новой редакции Закона об охранке, новый вид услуг-обеспечение внутриобъектового и пропускного режима. Соотвественно 01 января 2010 г. абсолютно всех кто осуществляет пропускной режим, можно смело привлекать к отвественности и админ.20.16 и иногда уголовной.ст.203. Общался с разрешителями, они руки потирают!!!



И речь идет не только о ЧОПах! Любое ЮР.лицо не имеющее лицензии на осуществление пропускного режима!

[OlegIvanov]

Имеет ли право руководство ЧОПа штрафовать сотрудников?

[Kristallik]

Это может быть отражено в правилах внутреннего трудового распорядка, что касаемо охранников, то за ненадлежащее исполнение своих обязанностей, они штрафуются на основании таблицы штрафов, утвержденной руководством.
Ознакомление с денежными взысканиями отражается в подписании сотрудником трудового договора и приложений к нему.

[Сайкин Кирилл Андреевич]

Kristallik,Вы считаете штрафы при наличии трудового договора правомерными? ТК не содержит такого вида наказания как штраф, соответственно данное наказание будет неправомерным.

[Kristallik]

Согласна ТК не содержит, но правила внутреннего трудового распорядка это локальный акт, в котором регулируются правоотношения у данного работодателя!!! и которые разрабатываются и утверждаются работодателем (в том числе премии, надбавки...)!
Наконец "штрафование" это лишение премии, материальной помощи и т.д., но все равно на усмотрение работодателя, на основании ненадлежащего исполнения охранником обязательств! Материальную ответственность никто пока не отменял. Так что нечего косячить на постах...