[SP007]

Значит сами начальство
Корпоративный дух?

[Контролер]

Просто от перемывания костей лучше не становится, если бы еще и деловые предложения были, а так...

[SP007]

Деловые со своими предложениями в МСК сидят, а тут уважаемый появилась пикантная кнопка "В Минюст" вот и можно предлагать конкретику.
ФССП же в отличии от министерства не наделено правом законодательнй инициативы.
Создайте или попросите админов создать тему касаемо практичных нововведений и тд., и пускай периодически отправляют на изучение. Хотя учитывая сколько мы по вопросам УПДСа писали, нас не слышат, но наверняка читают.

[kane]

Ни разу не помню, чтобы в отношении уволившигося пристава Управа что-то инициировала. Как правило6 "привлечь к дисциплинарной ответственности не представляется возможным в связи с увольнением". А если косяки чужие-так вообще бояться нечего, только писать нужно быстрее, пока они не стали Вашими

[aparch86]

Ни разу не помню, чтобы в отношении уволившигося пристава Управа что-то инициировала.

Именно так. Служебную проверку провести нельзя, но к уголовной ответственности привлечь можно!

[kane]

но к уголовной ответственности привлечь можно

а кому это нужно? и тоже ни разу ни помню. Это что такого нужно сделать, что бы на тебя уголовное дело завели?

[aparch86]

Это что такого нужно сделать, что бы на тебя уголовное дело завели?

Накопать можно что угодно. А повод может быть и личные неприязненные отношения.

[alyapavlovich]

Сообщение от Контролер

И, на будущее, заявление пишется на имя руководителя Управления и согласования с непосредственным начальником не требуется.

Вряд ли в Управлении примут заявление без какой-либо резолюции непосредственного начальника, пошлют лесом

[SP007]

ТК РФ и ФЗ "О ггс" не содержат нормы обязующей эти резолюции получать, точно также как и нет в природе обходного листа, эти отказы без резолюции, могут потом очень больно отразиться...

[spider-nc]

а я увольнялся без обходного листа. Просто заявление+ксиву сдал.