[Живой]

Прошу помочь разобраться в тонкостях ст. 99 ФЗ N 229-ФЗ.
В бухгалтерию поступили три документа на взыскание с одного лица:
Докумет 1. На взыскание по определению суда с работника отбывающего уголовное наказание в виде "принудительных работ с удержанием в доход государства 15% заработка". Надо полагать, что зароботок это зароботная плата?
Это взыскание с заработка по какой очереди взыскания? По 3 или 4? Или это внеочередное взыскание? Если так, то на основании ккого нормативного документа?
Солгасно части 1 ст. 99, размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, в том числе из вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов.
То есть сначала нужно вычесть НДФЛ 13%, а потом из оставшейся суммы взыскать 15 %? Или сразу с суммы заработка (так написано в постановлении суда) 15%, и с нее же, с заработка, НДФЛ 13%?
Документы 2 и 3:
Постановление ФССП на взыскание ущерба причиненного преступлением, и Постановление ФССП на взыскание алиментов на содержание ребенка, оба первая очередь, это понятно.
А сколько процентов? По части 3, до 70%?
И еще поясните пожалуйста часть 4: "Ограничения размеров удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленные частями 1 - 3 настоящей статьи, не применяются при обращении взыскания на денежные средства, находящиеся на счетах должника, на которые работодателем производится зачисление заработной платы, за исключением суммы последнего периодического платежа".
Это значит ограничения в 70% вообще нет? Или нет, если на таком счете накопилась сумме достаточная для удовлетворения в полном объеме требований по всем документам? Ежемесячная зарплата перечисляемая на счет работодателем для удовлетворения в полном объеме всех требований в рассматриваемом случае недостаточна. Ни для одной очереди, ни тем более для всех (если 15% относится к другой очереди, не первой).
И что это такое: за исключением суммы последнего периодического платежа. Это что за платеж? Кто кому платит? Работодатель работнику? Бухгалтерия взыскивает по Определению ФССП?

[неновый работник]

Сообщение от Живой

Надо полагать, что зароботок это зароботная плата?

конечно, не понимаю, что смущает

Сообщение от Живой

Это взыскание с заработка по какой очереди взыскания? По 3 или 4? Или это внеочередное взыскание? Если так, то на основании ккого нормативного документа?

это уголовное наказание, никаких очередей, 15 % вы обязаны удержать несмотря на ущербы, алименты и т.п.

Сообщение от Живой

То есть сначала нужно вычесть НДФЛ 13%, а потом из оставшейся суммы взыскать 15 %? Или сразу с суммы заработка (так написано в постановлении суда) 15%, и с нее же, с заработка, НДФЛ 13%?

Сначала налоги удержите, потом 15 %.

Сообщение от Живой

А сколько процентов? По части 3, до 70%?

В постановлении пристава должен быть указам максимальный процент, если его нет - запросите у пристава разъяснения

Сообщение от Живой

Это значит ограничения в 70% вообще нет? Или нет, если на таком счете накопилась сумме достаточная для удовлетворения в полном объеме требований по всем документам?

Нет, максимальный процент 50 %, но этом максимум не распространяется на исключения, для них максимум - 70 %.

Сообщение от Живой

И что это такое: за исключением суммы последнего периодического платежа. Это что за платеж? Кто кому платит? Работодатель работнику? Бухгалтерия взыскивает по Определению ФССП?

Это положения для банка, а не для работодателя. Вы банк? Бухгалтерия может и без постановления пристава исполнять исполдоки, тогда удержания производятся по максимальному.

[Живой]

неновый работник,

Сообщение от неновый работник

конечно, не понимаю, что смущает

У этого судьи смущает всё)) В словарях и нормативных документах такого термина "зароботок" нет. Только зароботная плата) Вот и смутился))

Сообщение от неновый работник

В постановлении пристава должен быть указам максимальный процент, если его нет - запросите у пристава разъяснения

Приставы взяли тайм-аут)) Так и было сказано, а должны знать. Поэтому спрашиваю здесь. Так, сколько %?

[неновый работник]

Сообщение от Живой

Так, сколько %?

Максимум 70 %, 15 из которых в доход государства, 55 - по исполнительным документам

[Vladimir Grossov]

Сообщение от Живой

Прошу помочь разобраться в тонкостях ст. 99 ФЗ N 229-ФЗ.
В бухгалтерию поступили три документа на взыскание с одного лица:
Докумет 1. На взыскание по определению суда с работника отбывающего уголовное наказание в виде "принудительных работ с удержанием в доход государства 15% заработка". Надо полагать, что зароботок это зароботная плата?
Это взыскание с заработка по какой очереди взыскания? По 3 или 4? Или это внеочередное взыскание? Если так, то на основании ккого нормативного документа?
Солгасно части 1 ст. 99, размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, в том числе из вознаграждения ветка сакуры проститутка спб) авторам результатов интеллектуальной деятельности, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов.
То есть сначала нужно вычесть НДФЛ 13%, а потом из оставшейся суммы взыскать 15 %? Или сразу с суммы заработка (так написано в постановлении суда) 15%, и с нее же, с заработка, НДФЛ 13%?
Документы 2 и 3:
Постановление ФССП на взыскание ущерба причиненного преступлением, и Постановление ФССП на взыскание алиментов на содержание ребенка, оба первая очередь, это понятно.
А сколько процентов? По части 3, до 70%?
И еще поясните пожалуйста часть 4: "Ограничения размеров удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленные частями 1 - 3 настоящей статьи, не применяются при обращении взыскания на денежные средства, находящиеся на счетах должника, на которые работодателем производится зачисление заработной платы, за исключением суммы последнего периодического платежа".
Это значит ограничения в 70% вообще нет? Или нет, если на таком счете накопилась сумме достаточная для удовлетворения в полном объеме требований по всем документам? Ежемесячная зарплата перечисляемая на счет работодателем для удовлетворения в полном объеме всех требований в рассматриваемом случае недостаточна. Ни для одной очереди, ни тем более для всех (если 15% относится к другой очереди, не первой).
И что это такое: за исключением суммы последнего периодического платежа. Это что за платеж? Кто кому платит? Работодатель работнику? Бухгалтерия взыскивает по Определению ФССП?

похоже на мою ситуацию, спсаибо, что подняли этот вопрос

[Живой]

Сообщение от Vladimir Grossov

ветка сакуры проститутка спб)

а это каким боком к ст. 99 ФЗ N 229-ФЗ?