Старый 10.02.2022, 17:20   #1
levinebridge(LB)
Пользователь
 
Аватар для levinebridge(LB)
 
Регистрация: 30.03.2021
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 186
Благодарности: 0
Спасибо: 1

Обратиться по нику
Цитата выделенного
Post О расторжении трудового договора при получении российского гражданства

Роструд дал разъяснения касательно того, нужно ли расторгать трудовой договор с иностранным сотрудником в случае получения им гражданства РФ. Согласно данным разъяснениям получение российского гражданства не является основанием прекращения трудового договора с иностранным сотрудником.

Согласно ст. 72 Трудового кодекса определенные сторонами условия трудового договора можно изменить, оформив дополнительное соглашение. Недостающие в трудовом договоре сведения вносятся непосредственно в текст трудового договора.

Таким образом, при получении иностранным сотрудником российского гражданства расторжения с ним трудового договора не потребуется.
 
В Минюст Цитата Спасибо


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции

Опции темы

Ваши права в разделе