Ответить

 

Опции темы
Старый 10.03.2016, 13:18   #21
Доброжелательница
Юрист
 
Аватар для Доброжелательница
 
Регистрация: 19.12.2012
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область / Санкт-Петербург
Сообщений: 4,167
Благодарности: 77
Поблагодарили 1,356 раз(а) в 1,295 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Pass1 Посмотреть сообщение
Вообще то хотелось поспорить о том, что данный приказ с момента издания стал (согласно логике, которую мы с вами обсудили) частью трудового договора
вашей логике, может быть? Моей - нет. Не было доп.соглашения, не было ЛНА. Приказ носит дискриминирующий характер по отношению к другим работникам.
Цитата:
Сообщение от Pass1 Посмотреть сообщение
"Поспорить" с работодателем...
ваше право.
Цитата:
Сообщение от Pass1 Посмотреть сообщение
Не понятно молчание...
а мы тут клятву круглосуточного юриста не давали, вообще-то.
Цитата:
Сообщение от Pass1 Посмотреть сообщение
"Дальше-уже за деньги".
ну если хотите, можете "поболтать за жизнь" со мной за отдельную плату ИМХО, все что могла я по вашей теме высказала, дальнейшее обсуждение - бессмысленно.
__________________

Жизнь прекрасна, как ни крути!
Для записи на платные консультации: 79213445674@ya.ru
 
В Минюст Цитата Спасибо
Ответить


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции


Ваши права в разделе