Ответить

 

Опции темы
Старый 14.08.2014, 13:18   #1
HappyKrjemelek
Пользователь
 
Аватар для HappyKrjemelek
 
Регистрация: 14.08.2014
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 1
Благодарности: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
Question Невыплата премий и коллективная жалоба

Добрый день всем. Прошу помочь знающих специалистов.
Работаю в белой компании, в которой настали не самые лучшие времена. Нам до сих пор не выплатили премию за 2 квартал. Никаких официальных уведомлений, никаких оповещений нам выдано не было. Какая-либо информация от работодателя отсутствует. Премии зафиксированы в положениях о премировании, все показатели выполнены, согласованы и подтверждены соответствующими сотрудниками (фин. контроль), но дальше дело не идет. По неофициальной информации, есть негласное распоряжение премии просто не платить, чтобы люди сами увольнялись. Объяснение - "компания не обязана выплачивать премии".
На данный момент зарплата за июль выплачена также без премиальной части. Ежемесячные премии также зафиксированы в положениях о премировании.
Генеральный директор является номинальным, физически находится в другом городе и никаких решений не принимает
Хотим подать коллективную жалобу с требованием выплаты невыплаченных премий.

1. Подскажите, каков наш порядок действий?
2.Куда лучше подавать - в трудовую инспекцию или суд или лучше в обе инстанции?
3. Есть ли образец коллективного заявления такого рода?
4. Каковы перспективы такого дела?
 
В Минюст Цитата Спасибо


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции


Ваши права в разделе