Ответить

 

Опции темы
Старый 12.04.2011, 21:38   #11
aparch86
Сотрудник ФССП
 
Аватар для aparch86
 
Регистрация: 04.03.2009
Адрес: Россия
Сообщений: 5,446
Благодарности: 352
Поблагодарили 1,130 раз(а) в 1,094 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
как отдел кадров решает кому проходить стажировку до конкурсного экзамена,а кому нет?
Это решает не ОК а непосредственный руководитель в чье подчинение Вы поступаете. ОК вообще пофигу стажируетесь или нет, им главное чтоб не было пустых единиц. Естессно если позвали на стажировку шансы на трудоустройство повышаются в разы, т.к. Ваши способности оценят на деле, а не по автобиографии и записям в трудовой книжке. Ну и + изучите поле деятельности до официального трудоустройства.
__________________
Человека отработавшего несколько лет в Службе очень сложно обидеть, его легко разозлить, но обидеть сложно он уже ко многому привык и благодарностей ни от кого не ждет, потому что в первую очередь начальство да и многие другие не так воспитаны (с) SP007.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 13.04.2011, 10:23   #12
pristavMPN
Пользователь
 
Аватар для pristavMPN
 
Регистрация: 26.02.2011
Сообщений: 29
Благодарности: 0
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от aparch86 Посмотреть сообщение
Это решает не ОК а непосредственный руководитель в чье подчинение Вы поступаете. ОК вообще пофигу стажируетесь или нет, им главное чтоб не было пустых единиц. Естессно если позвали на стажировку шансы на трудоустройство повышаются в разы, т.к. Ваши способности оценят на деле, а не по автобиографии и записям в трудовой книжке. Ну и + изучите поле деятельности до официального трудоустройства.
у меня одна стажерка год назад месяца два с половинкой "стажировалась", ставок не было, но вот-вот должна была появиться ставка. А ей не выгодно было уходить в другой отдел стажироваться - здесь то ей уже сказали, что будет ставка её возьмут, а в другом отделе всё с начала с неясными перспективами.

Так что всё зависит от начальника отдела, меня бывшая начальница разве что не за ручку привела - образно выражаясь, конечно, естественно сам пришёл - и она специалистке ОК в меня пальцем ткнула со словами "его брать".

Система конечно бредовая, надо бы платить хоть что-то людям и определяться со сроками стажировок. Но стажировка хотя бы в такой форме необходима, большинство не представляют себе работу СПИ (буду говорить только о СПИ), думают, что будут "чиновниками", бумажечки перекладывать да денюжки в стол складывать А после таких нормальные СПИ потом оочень долго зоны разгребают, если удаётся вообще разгрести

Так что эта система стажировки рождена самой нашей службой. Представляете себе какая была бы текучка кадров, если бы принимали всех сразу. И так с фото на стене за 8 месяцев поменялось почти треть (а есть ещё и те, кто вообще на эту фотку не попал), к лету нужно будет заново фотаться
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 13.04.2011, 10:40   #13
Андрей 1979
Пользователь
 
Аватар для Андрей 1979
 
Регистрация: 01.04.2011
Сообщений: 6
Благодарности: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

интересно когда чел. стажируется на добровольных началах . и весь этот бред не имеет разумных сроков и оплаты. в это время чел. на что должен существовать? и эта система верна?
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 13.04.2011, 17:48   #14
Aleksandra-ipristav
Пользователь
 
Аватар для Aleksandra-ipristav
 
Регистрация: 10.04.2011
Сообщений: 4
Благодарности: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от спец Посмотреть сообщение
Значит не прошел проверку ОСБ
ОСБ не могла его так быстро проверить,он пришел документы сдавать, их приняли, но стажировку он не проходит, придет непосредственно на экзамен

Цитата:
Сообщение от aparch86 Посмотреть сообщение
Это решает не ОК а непосредственный руководитель в чье подчинение Вы поступаете. ОК вообще пофигу стажируетесь или нет, им главное чтоб не было пустых единиц.
здесь не соглашусь с Вами нас всех направили с ОК и раскидали по разным отделам,а начальника я в глаза не видела,только с замами общалась и то 5 минут.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 13.04.2011, 19:20   #15
спец-ipristav
Сотрудник ФССП
 
Аватар для спец-ipristav
 
Регистрация: 18.01.2009
Адрес: Россия
Сообщений: 4,594
Благодарности: 9
Поблагодарили 253 раз(а) в 238 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Ну и + изучите поле деятельности до официального трудоустройства.
и + такая работа может и не понравится
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 13.04.2011, 19:58   #16
SP007
Сотрудник ФССП
 
Аватар для SP007
 
Регистрация: 10.04.2010
Адрес: / /
Сообщений: 9,912
Благодарности: 283
Поблагодарили 871 раз(а) в 819 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Андрей 1979 Посмотреть сообщение
интересно когда чел. стажируется на добровольных началах . и весь этот бред не имеет разумных сроков и оплаты. в это время чел. на что должен существовать? и эта система верна?
А это мало кого интересует, поэтому зачастую СПИ это женщины есть муж или родители...
__________________
Любое сделанное добро не остается безнаказанным
Нас (СП) там не слышат (с) Северянин
Мы (СП) никому не нужны (с) Изольда
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 13.04.2011, 20:03   #17
спец-ipristav
Сотрудник ФССП
 
Аватар для спец-ipristav
 
Регистрация: 18.01.2009
Адрес: Россия
Сообщений: 4,594
Благодарности: 9
Поблагодарили 253 раз(а) в 238 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
но стажировку он не проходит, придет непосредственно на экзамен
Или все знает, или чей то человек
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 14.04.2011, 10:15   #18
pristavMPN
Пользователь
 
Аватар для pristavMPN
 
Регистрация: 26.02.2011
Сообщений: 29
Благодарности: 0
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от спец Посмотреть сообщение
Или все знает, или чей то человек
Победителями в конкурсах становятся только блатные, а потом плачутся и не хотят работать. Нормальные работники идут на стажировку, их берут на временную ставку, а уже потом (или параллельно) уже конкурс, кадровый резерв и если есть желание работать - постоянная ставка.

если ещё остаётся желание работать - постоянная ставка
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 14.04.2011, 19:22   #19
спец-ipristav
Сотрудник ФССП
 
Аватар для спец-ipristav
 
Регистрация: 18.01.2009
Адрес: Россия
Сообщений: 4,594
Благодарности: 9
Поблагодарили 253 раз(а) в 238 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
в это время чел. на что должен существовать? и эта система верна?
А вы в сетевых магазинах не стажировались? Та жа работа, но без зарплаты
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 14.04.2011, 19:35   #20
Снежная Королева
Модератор ФССП
 
Аватар для Снежная Королева
 
Регистрация: 05.11.2009
Адрес: / /
Сообщений: 12,920
Благодарности: 35
Поблагодарили 683 раз(а) в 622 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Павел М. Посмотреть сообщение
И так с фото на стене за 8 месяцев поменялось почти треть (а есть ещё и те, кто вообще на эту фотку не попал), к лету нужно будет заново фотаться
Э-э-э, позволю спросить: а фоты зачем?
__________________
Пусть каждый сам находит дорогу. Мой путь будет в сотни раз длинней.
Но не виню ни черта, ни Бога. За все платить придется мне.
Я любил и ненавидел, но теперь душа пуста.
Все исчезло, не осталось и следа. И не знает боли в груди осколок льда.

В личке не консультирую
 
В Минюст Цитата Спасибо
Ответить


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции

Опции темы

Ваши права в разделе