[ksenikaarm]

В ходе проверки Государственной инспекции труда должностному лицу были вынесены административные наказания в виде штрафа ( по 17 тысяч рублей каждое). Два постановления вынесены по одной части одной статьи ( ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ), за отсутствие предварительных медосмотров и нарушение порядка обучения охране труда. Государственный инспектор посоветовал объединить данные нарушения в один состав, чтобы был один штраф в размере 17 тысяч рублей. 1). Возможно ли это и если да, то каким образом? 2). Есть ли смысл обжаловать постановления в части размера наказания, если штраф меньше 50 тыс.руб. ?

[Солнце]

Сообщение от ksenikaarm

В ходе проверки Государственной инспекции труда должностному лицу были вынесены административные наказания в виде штрафа ( по 17 тысяч рублей каждое). Два постановления вынесены по одной части одной статьи ( ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ), за отсутствие предварительных медосмотров и нарушение порядка обучения охране труда. Государственный инспектор посоветовал объединить данные нарушения в один состав, чтобы был один штраф в размере 17 тысяч рублей. 1). Возможно ли это и если да, то каким образом? 2). Есть ли смысл обжаловать постановления в части размера наказания, если штраф меньше 50 тыс.руб. ?

Вы имеете ввиду, что составлено 2 протокола?
Если да, то в данном случае в силу части 1 статьи 4.4 КоАП РФ при совершении лицом двух и более административных правонарушений административное наказание назначается за каждое совершенное административное правонарушение.
А часть 2 ст. 4.4 КоАП в данном случае неприменима.
При совершении лицом одного действия (бездействия), содержащего составы административных правонарушений, ответственность за которые предусмотрена двумя и более статьями (частями статей) настоящего Кодекса и рассмотрение дел о которых подведомственно одному и тому же судье, органу, должностному лицу, административное наказание назначается в пределах санкции, предусматривающей назначение лицу, совершившему указанное действие (бездействие), более строгого административного наказания.

Что касается смысла обжалования, то "хозяин-барин" и размер штрафа здесь ни при чем.

[ksenikaarm]

Составлено 2 протокола и соответственно вынесено два постановления. Нельзя ли считать, что допуск работников к исполнению трудовых обязанностей в отсутствие предварительных мед.осмотров и обучения охране труда - это одно действие? Одно правонарушение, которое подлежит объединению в одно производство?

[Солнце]

Сообщение от ksenikaarm

Составлено 2 протокола и соответственно вынесено два постановления. Нельзя ли считать, что допуск работников к исполнению трудовых обязанностей в отсутствие предварительных мед.осмотров и обучения охране труда - это одно действие? Одно правонарушение, которое подлежит объединению в одно производство?

Нет