Старый 18.05.2016, 16:35   #1
lanka
Пользователь
 
Аватар для lanka
 
Регистрация: 18.05.2016
Сообщений: 2
Благодарности: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
Exclamation Трудовая дисциплина

Помогите пожалуйста правильно составить приказ. Работаю в строительной организации , нужно грамотно и правильно составить приказ о нарушение трудовой дисциплины на строительной площадке, где должен быть обязательно прописан пункт о взыскании штрафа работника, находившегося на строительной площадке в состоянии алкогольного опьянения.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 18.05.2016, 21:19   #2
Солнце
Юрист
 
Аватар для Солнце
 
Регистрация: 22.03.2010
Адрес: / /
Сообщений: 6,448
Благодарности: 540
Поблагодарили 1,493 раз(а) в 1,334 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Такого вида дисциплинарного взыскания, как штраф,в трудовом законодательстве не существует.
__________________
Зачастую желание жить спокойно мешает делать это полноценно
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 20.05.2016, 12:53   #3
lanka
Пользователь
 
Аватар для lanka
 
Регистрация: 18.05.2016
Сообщений: 2
Благодарности: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Я это знаю, поэтому и спрашиваю, как можно правильно составить
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 20.05.2016, 13:04   #4
Сайкин Кирилл Андреевич
Супермодератор
 
Аватар для Сайкин Кирилл Андреевич
 
Регистрация: 19.06.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 28,838
Благодарности: 3,477
Поблагодарили 4,486 раз(а) в 4,315 сообщениях
Записей в дневнике: 95

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

lanka, глупости спрашиваете. Вам уже указали, что никак
__________________
Когда в человека кидаешь грязью, помни, что до него она может не долететь. А на твоих руках останется.
Запись на консультацию - http://lawersaykin.ru/
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 20.05.2016, 13:04   #5
Солнце
Юрист
 
Аватар для Солнце
 
Регистрация: 22.03.2010
Адрес: / /
Сообщений: 6,448
Благодарности: 540
Поблагодарили 1,493 раз(а) в 1,334 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от lanka Посмотреть сообщение
Я это знаю, поэтому и спрашиваю, как можно правильно составить
Если знаете-зачем спрашиваете? На форуме не помогают в составлении противоправных актов.
__________________
Зачастую желание жить спокойно мешает делать это полноценно
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 20.05.2016, 19:38   #6
Доброжелательница
Юрист
 
Аватар для Доброжелательница
 
Регистрация: 19.12.2012
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область / Санкт-Петербург
Сообщений: 4,167
Благодарности: 77
Поблагодарили 1,356 раз(а) в 1,295 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от lanka Посмотреть сообщение
где должен быть обязательно прописан пункт о взыскании штрафа работника
Если в организации выплачивают "белые" ежемесячные премии, то целесообразнее привлечь работника к дисциплинарной ответственности. А уже на основании факта имеющегося взыскания издать приказ о начислении премии в меньшем размере или невыплате премии в полном размере (смотря что у вас в ЛНА написано - если они, конечно, есть).
__________________

Жизнь прекрасна, как ни крути!
Для записи на платные консультации: 79213445674@ya.ru
 
В Минюст Цитата Спасибо


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции

Опции темы

Ваши права в разделе