Ответить

 

Опции темы
Старый 12.09.2009, 16:06   #1
-Дмитрий-
Пользователь
 
Аватар для -Дмитрий-
 
Регистрация: 09.07.2009
Адрес: Россия / Ивановская обл. / Иваново
Сообщений: 2
Благодарности: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию Работодатель не сдал полис ОМС

Здравствуйте, уважаемые юристы!
Две недели назад я уволился с прежнего места работы и в день увольнения, как положено, сдал полис ОМС. На новом месте работы, куда я устроился на следующий день после увольнения, мне сказали, что полис будет готов максимум через две недели.
Две недели прошли - полиса нет. Оказывается, он все еще лежит на прежнем месте работы.
Что делать, если у меня есть все основания идти на больничный? ( который на новом месте, конечно, не оплатят без полиса) Имею ли я право, пролечившись за свои деньги, потребовать от прежнего работодателя возмещения расходов? Какую вообще ответственность несет прежний работодатель (или отдельно взятые , которым третью неделю лень полис отнести) в такой ситуации?
P.S. Если не трудно, дайте ссылки на конкретные пункты нормативных актов.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 12.09.2009, 19:59   #2
Акинтьев
Пользователь
 
Аватар для Акинтьев
 
Регистрация: 18.03.2009
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область
Сообщений: 114
Благодарности: 0
Поблагодарили 27 раз(а) в 26 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

-Дмитрий-, Полис ОМС не имеет никакого отношения к оплате больничного листка и даже к его выдаче. По новому месту работы Вам обязаны выдать новый полис ОМС и это зависит от Вашего нового работодателя. Без полиса у Вас будут проблемы с обращением в поликлинику.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 13.09.2009, 22:52   #3
Доктор Михална
Экс-модератор
 
Аватар для Доктор Михална
 
Регистрация: 11.07.2009
Адрес: Россия / Ростовская обл. / Ростов-на-Дону
Сообщений: 824
Благодарности: 4
Поблагодарили 149 раз(а) в 136 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Новый РД должен выдать Вам полис. Никакой связи с прежним РД это не имеет. Вполне возможно, что даже страх. компания будет другая. В общем "давить" надо на нынешнего РД.
Без полиса Вам придется обращаться в ЛПУ платно, больничный выдадут и оплатят, а вот расходы вряд ли кто возместит.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 24.09.2009, 16:15   #4
грустная
Пользователь
 
Аватар для грустная
 
Регистрация: 24.09.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 2
Благодарности: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию Помогите советом

Вот и у меня аналогичная ситуация, причем где находится офис моего прошлого работодателя я уже не знаю....они переехали и идет процесс банкротства. Мой работодатель сказал четко - чтобы оформить новый полис необходимо чтобы был хо тя бы номер старого полиса, я естественно его не знаю.....Может быть есть какие то способы решить вопрос по закрытию полиса, ну или хотя бы где то информацию узнать подробнее.....Я даже не знаю что была за страховая компания моего полиса. Кто знает что можно сделать - прошу совета.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 25.09.2009, 00:09   #5
Акинтьев
Пользователь
 
Аватар для Акинтьев
 
Регистрация: 18.03.2009
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область
Сообщений: 114
Благодарности: 0
Поблагодарили 27 раз(а) в 26 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

грустная Новый работодатель обязан Вам выдать полис ОМС и не надо искать предыдущего работодателя. Если нынешний работодатель не выдаёт Вам полис, сами обратитесь в страховую компанию, с которой заключил договор Ваш работодатель, за полисом. В противном случае обратитесь в территориальный фонд ОМС с жалобой.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 25.09.2009, 12:40   #6
грустная
Пользователь
 
Аватар для грустная
 
Регистрация: 24.09.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 2
Благодарности: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

В страховую компанию нового работодателя?
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 26.09.2009, 19:21   #7
Акинтьев
Пользователь
 
Аватар для Акинтьев
 
Регистрация: 18.03.2009
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область
Сообщений: 114
Благодарности: 0
Поблагодарили 27 раз(а) в 26 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

грустная Да!
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 12.10.2009, 21:02   #8
marshirova
Пользователь
 
Аватар для marshirova
 
Регистрация: 12.10.2009
Адрес: Россия / Челябинская обл. / Челябинск
Сообщений: 1
Благодарности: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Нынешний работодатель обязан выдать новый полис, причем его можно оформить без старого полиса, пишите заявление на утерю с просьбой выдать новый. Таким образом страховая компания аннулирует прежний полис и выдаст новый
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 15.10.2009, 16:21   #9
Разуваевская Екатерина Викторовна
Модератор
 
Аватар для Разуваевская Екатерина Викторовна
 
Регистрация: 08.09.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 2,168
Благодарности: 21
Поблагодарили 499 раз(а) в 458 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

-Дмитрий-, если работодатель несвоевременно оформил полис работнику, а работник заболел и не смог бесплатно получить медицинскую помощь в учреждении здравоохранения, получается что работник может получить мед. помощь только за плату и в этом случае имеет полное право обратиться к работодателю с требованием о компенсации ему лечения, так как он произвел неоправданные расходы по вине работодателя. Если работодатель отказывается возместить работнику понесенные расходы, работник вправе обратиться в суд с исковым заявлением о компенсации расходов по обязательному социальному страхованию.
 
В Минюст Цитата Спасибо


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции


Ваши права в разделе