[alecs71]

Моя подруга 1 месяц проработала в кафе официанткой без оформления по ТК РФ. Работодадель изначально "навешал лапши на уши", что оформление не обязательно. При увольнении из кафе работодатель не заплатил ни коппейки, при этом сказав что девушку видит впервые. Как взыскать зарплату и доказать факт работы в кафе?

[Anna31]

Если человек идет на то, чтобы работать без оформления, он сразу принимает на себя риск быть обманутым... Доказать будет сложно.

[yaslonstr1972]

Сообщение от alecs71

Моя подруга 1 месяц проработала в кафе официанткой без оформления по ТК РФ. Работодадель изначально "навешал лапши на уши", что оформление не обязательно. При увольнении из кафе работодатель не заплатил ни коппейки, при этом сказав что девушку видит впервые. Как взыскать зарплату и доказать факт работы в кафе?

Обратиться в суд на основании того, что "Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен."(ст.16 ТК РФ).
Собирайте свидетелей. Вот только больше, чем на 4330 рублей зарплаты (МРОТ), не надейтесь! Размер денежных требований на "пальцах" и показаниях свидетелей не доказывается!!! Удачи!

[alecs71]

Благодарю за совет, в этом направлении и двигаемся.

[рсерый]

Сообщение от yaslonstr1972

Вот только больше, чем на 4330 рублей зарплаты (МРОТ), не надейтесь!

есть практика?