![]() |
#1 |
Пользователь
![]() Регистрация: 27.08.2012
Адрес: Россия / Свердловская обл. / Екатеринбург
Сообщений: 82
Благодарности: 0
Поблагодарили 0
раз(а) в 0 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]()
Добрый день, подскажите можно ли взыскать с бывшего работника материальный ущерб. Ущерб причинен уже после подписания приказа на увольнение на территории вахтового поселка.
|
В Минюст Цитата Спасибо |
![]() |
#2 |
Юрист
![]() Регистрация: 12.12.2008
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Железнодорожный (Московск.)
Сообщений: 1,151
Благодарности: 24
Поблагодарили 251
раз(а) в 229 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]()
юрист, здравствуйте!
п. 3 статьи 232 ТК РФ "Обязанность стороны трудового договора возместить ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора" Расторжение трудового договора после причинения ущерба не влечет за собой освобождения стороны этого договора от материальной ответственности, предусмотренной настоящим Кодексом или иными федеральными законами. Главное — подать иск о возмещении ущерба не позднее чем через один год со дня его выявления. |
В Минюст Цитата Спасибо |
![]() |
#3 |
Юрист
![]() Регистрация: 04.11.2008
Адрес: Россия / Удмуртия / Ижевск
Сообщений: 565
Благодарности: 385
Поблагодарили 40
раз(а) в 39 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]() |
В Минюст Цитата Спасибо |
Опции темы | |
|
|
«Закония» в соц. сетях