![]() |
#1 |
Пользователь
![]() Регистрация: 13.05.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 47
Благодарности: 8
Спасибо: 1
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]()
Здравствуйте. Скажите, является ли обязательным постановка на учет предприятия в Фс потруду и занятости населения.
Второй вопрос: У предприятия есть обязанность уведомить отделение занятости населения о наеме иностранной рабочей силы. Влечет ли это обязанность постановки на учет в этот орган. По сути - эта постановка говорит о нуждаемости предприятия в услугах со стороны гос. органа по подборке кадров. Но если такой необходимости нет. кто-нибудь может разъяснить мне эту ситуацию? |
В Минюст Цитата Спасибо |
![]() |
#2 |
Супермодератор
![]() Регистрация: 19.06.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Платные консультации:
9000 р.
Сообщений: 28,838
Благодарности: 3,477
Поблагодарили 4,486
раз(а) в 4,315 сообщениях
Записей в дневнике: 95
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]()
Нет, постановка на учет не обязательна.
ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 15 ноября 2006 г. N 681 О ПОРЯДКЕ ВЫДАЧИ РАЗРЕШИТЕЛЬНЫХ ДОКУМЕНТОВ ДЛЯ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ИНОСТРАННЫМИ ГРАЖДАНАМИ ВРЕМЕННОЙ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Тут подробно расписан порядок оформления документов Последний раз редактировалось Сайкин Кирилл Андреевич; 22.06.2009 в 12:43.. |
В Минюст Цитата Спасибо |
![]() |
#3 |
Пользователь
![]() Регистрация: 09.05.2009
Адрес: Россия / Татарстан / Казань
Сообщений: 210
Благодарности: 0
Поблагодарили 43
раз(а) в 43 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]()
Хе.. А санкций то в случае "неуведомления" нет
![]() |
В Минюст Цитата Спасибо |
![]() |
#4 |
Пользователь
![]() Регистрация: 13.05.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 47
Благодарности: 8
Спасибо: 1
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]()
спасибо
|
В Минюст Цитата Спасибо |
Опции темы | |
|
|
«Закония» в соц. сетях