[Атос]

Подскажите плис.Подал иск.,в суд на ИП РД(возврат ТК,взыскание неуплаченой з\п,взыскание за несвоевременную выдачу ТК,компенсацию по ст.236,компенсацию за моральный ущерб ст.237)
Первое заседание состоялось и на нем ИП РД выписал мне новую ТК.Я честно говоря не знал как поступить,если откажусь,ИП РД может написать акт об отказе получить мной(работником) ТК.Я расписался в приказе о принятии меня на рабрту и увольнении по собственному,о том что мне выдана ТК.Но дату увольнения ИП РД поставил как ему выгодно,последний рабочий день.В связи с этим обстоятельством могу ли я на втором судебном заседании требовать выплату по ст.234,236,237?
Получается увольнение мое произведено задним числом в зале судебного заседания,но это противозаконно.Перед судом была проведена прокурорская проверка в ходе которой было выявленно неведение ТК РД.

[grafff]

А чем мотивировал работодатель выдачу новой, а не старой ТК?

[Атос]

Сказал что не брал у меня ТК,нагло врет в глаза.У него как у царька сложилось впечатление что он все может.Были и другие пострадавшие,но до меня никто в суд не обращался.

[yaslonstr1972]

Атос, я сочувствую Вам. Но, уж сколько раз твердили миру: оформляйтесь на работу СРАЗУ КАК ПОЛОЖЕНО!!! Требуйте заключения трудового договора, получения на руки Вашего экземпляра, письменно запрашивайте у РД заверенные копии любых, связанных с работой документов! СВОЕВРЕМЕННО!!! А ни когда петух клюнет! Вспомните фильм про Ш. Холмса: "...а вот теперь, Ватсон, нам придется ДОКАЗЫВАТЬ(!!!), что сэр Генри не упал со скалы и не разбился!..." Вот и Вам теперь всё придётся ДО-КА-ЗЫ-ВАТЬ!!! Желаю Вам удачи и терпения!