[foks3110]

Добрый день! Сложилась следующая ситуация: несколько месяцев назад была получена производственная травма, был составлен акт н1. С момента травмы, работодатель не производил никаких выплат, я обратился в инспекцию труда и в суд. После этого РД отписался в инспекцию труда, что в связи с вновь выявившимися обстоятельствами относительно телесного повреждения полученного в результате НС(РД клонит к тому, что трвма застарелая) и выявленными нарушениями законодательства при проведении расследования несчастного случая, работодателем принято решение: провести дополнительное расследование несчастного случая. А ранее составленный акт н1 отменить. Насколько это правомерно? Может ли работодатель самостоятельно, без участия гит и суда отменить акт н1?