п. 3 ст.5.27 КоАП

Ольга42 · 26.03.2015, 12:00

Инспекция по труду затребовала трудовые договоры на работника нашего предприятия. Работник был трудоустроен в 2004году трудовой договор оформлен ненадлежаще на сегодняшний день. Имеет ли право Инспекция по труду привлечь к ответственности по п. 3 ст.5.27 КоАП...ненадлежащее оформление трудового договора...?

ecov · 27.03.2015, 10:24

Что именно там ненадлежаще?

26.03.2015, 12:00	#1
Ольга42 Пользователь Регистрация: 05.05.2009 Адрес: Россия / Кемеровская обл. / Кемерово Сообщений: 157 Благодарности: 18 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях Обратиться по нику Цитата выделенного	п. 3 ст.5.27 КоАП Инспекция по труду затребовала трудовые договоры на работника нашего предприятия. Работник был трудоустроен в 2004году трудовой договор оформлен ненадлежаще на сегодняшний день. Имеет ли право Инспекция по труду привлечь к ответственности по п. 3 ст.5.27 КоАП...ненадлежащее оформление трудового договора...?
	В Минюст Цитата Спасибо

27.03.2015, 10:24	#2
ecov Пользователь Регистрация: 29.09.2009 Адрес: Россия Сообщений: 253 Благодарности: 22 Поблагодарили 43 раз(а) в 42 сообщениях Обратиться по нику Цитата выделенного	Что именно там ненадлежаще?
	В Минюст Цитата Спасибо

Быстрый ответ
При отправке были допущены следующие ошибки

Ок
Сообщение: Опции Вставить цитату в ответ? Отправка быстрого ответа. Пожалуйста, подождите...

Сообщение форума

Отменить изменения

п. 3 ст.5.27 КоАП

Быстрый ответ

«Закония» в соц. сетях

Авторизация