Ответить

 

Опции темы
Старый 01.10.2009, 09:23   #1
Андрей 1982
Пользователь
 
Аватар для Андрей 1982
 
Регистрация: 29.05.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 17
Благодарности: 2
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию Перевод работников

Руковдство закрывает обособленное подразделение (магазин) в другой месности. В место того, что уволить по ст.81 ТК РФ, работников переводят в другой магазин с 20 октября!!!!. Уведомления раздали и подписали.
Предположительно магазин откроется 20 декабря!!!
Вопрос первый - как удержать работников до открытия нового магазина.
Вопрос второй - как не платить работникам за простой (а если платить, то что?).

Понимаю ситуация и вопросы бредовые, но уважаемые юристы на дворе кризис.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 01.10.2009, 15:46   #2
Ильдарчик
Пользователь
 
Аватар для Ильдарчик
 
Регистрация: 14.01.2008
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 217
Благодарности: 41
Поблагодарили 19 раз(а) в 19 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Отправить в административный отпуск с сохранением минимльной зарплаты.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 01.10.2009, 16:45   #3
Афина Паллада
Юрист
 
Аватар для Афина Паллада
 
Регистрация: 20.10.2007
Адрес: / /
Сообщений: 6,867
Благодарности: 444
Поблагодарили 2,002 раз(а) в 1,807 сообщениях
Записей в дневнике: 26

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Ильдарчик, это как? О_о
__________________
Zwei Dinge erf?llen das Gem?t mit immer neuer und zunehmender Bewunderung und Ehrfurcht, je ?fter und anhaltender sich das Nachdenken damit besch?ftigt: Der bestirnte Himmel ?ber mir, und das moralische Gesetz in mir.\ Immanuel Kant
 
В Минюст Цитата Спасибо


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции


Ваши права в разделе