[samuel]

Подскажите, если работник вступит в профсоюз, должен этот профсоюз каким-то образом относится к организации, в которой он работает или просто достаточно факта вступления в любой профсоюз, с уведомлением работодателя, чтобы работнику получить защиту этого профсоюза?

[Зиновьев Константин Сергеевич]

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН

О ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СОЮЗАХ, ИХ ПРАВАХ
И ГАРАНТИЯХ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

Статья 11. Право профсоюзов на представительство и защиту социально-трудовых прав и интересов работников
1. Профсоюзы, их объединения (ассоциации), первичные профсоюзные организации и их органы представляют и защищают права и интересы членов профсоюзов по вопросам индивидуальных трудовых и связанных с трудом отношений, а в области коллективных прав и интересов - указанные права и интересы работников независимо от членства в профсоюзах в случае наделения их полномочиями на представительство в установленном порядке.
Таким образом, нет взаимосвязи конкретного предприятия и профсоюза!

[samuel]

Сообщение от Зиновьев Константин Сергеевич

Таким образом, нет взаимосвязи конкретного предприятия и профсоюза!

Очень хорошо, спасибо.

Подскажите, а как на практике осуществляется взаимодействие между профсоюзом и работодателями его членов, какие есть законные возможности у профсоюзов максимально затруднять увольнению его членов?

Открыв ТК, например я вижу при применения дисц. взысканий необходимость получить мотивированное мнение профсоюза, что это такое?

Как вообще они работают?