[Валерий Адиабатный]

Здравствуйте!
Хочу устроиться на работу на 1-2 месяца. При таких раскладах мало куда можно устроиться, т.к срок слишком маленький. Можно ли слукавить и сказать работодателю, что ты устраиваешься на длительный срок (0,5 - 1 год), а после месяца работы и получения первой з.п подать на увольнение и больше не посещать место службы?
Также, хотелось бы узнать, на что следует обратить внимание при устройстве на работу (договора, трудовая, отличительные черты афериста-работодателя)

[Афина Паллада]

уволиться можно в любой момент даже если трудовой договор будет заключен срочный - независимо от его срока.
Только об увольнении придется предупредить не менее чем за 2 недели - по общему правилу (ст.80 ТК),
если Вам есть 18 лет и будет установлен срок испытания (макс. 3 мес) - то не менее чем за 3 дня (ст.71 ТК).