![]() |
#1 |
Пользователь
![]() Регистрация: 28.09.2014
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 17
Благодарности: 13
Поблагодарили 0
раз(а) в 0 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]()
Добрый день, уважаемые юристы!!
Подскажите пожалуйста по вопросу вынесения строгого выговора. Работаю на молочно-раздаточном пункте, выдаю питание родителям малышей. Один папочка написал на меня жалобу, что я ему нагрубила. Главный врач поликлиники потребовал объяснительную и после этого вынес строгий выговор. Я родителю не грубила, о чем и написала в объяснительной. Свидетелей нет. Камера есть, но звук не пишет. Вопрос - может ли работодатель только на основании жалобы выносить выговор? Правомерно ли это? Заранее спасибо большое за ответ!!! |
В Минюст Цитата Спасибо |
![]() |
#2 | |||
Юрист
![]() Регистрация: 19.12.2012
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область / Санкт-Петербург
Сообщений: 4,167
Благодарности: 77
Поблагодарили 1,356
раз(а) в 1,295 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]() Цитата:
Цитата:
Цитата:
может установить только суд. Можете обжаловать. В вашем случае суд скорее всего признает приказ о дисц. взыскании незаконным по формальному признаку - нет такого вида взыскания для вашего случая.
__________________
![]() Жизнь прекрасна, как ни крути! Для записи на платные консультации: 79213445674@ya.ru |
|||
В Минюст Цитата Спасибо |
Опции темы | |
|
|
«Закония» в соц. сетях