[jokonda1]

Я - предприниматель новичок. Прошу совета у опытных юристов, предпринимателей и у всех, кто владеет информацией.

У меня есть интернет-клуб. Недавно прокуратура по жалобе управы провела проверку и выявила нарушения закона о защите прав детей от информации. Претензии прокуратуры:
"На фасаде здания размещены рекламные плакаты с изображением компьютерных игр,
побуждающих к насилию и жестокости, демонстрирующей оружие. Нарушается п.10.1 ст.5 Федеральный закон от 13.03.2006 ¹ 38-Ф3."

Да, действительно, на плакатах, которые висят со стороны двора здания, изображены постеры из игр, по которым проводятся
соревнования среди киберспортсменов до 18 лет. На них изображено оружие, но ведь в детских магазинах продают и рекламируют
оружие, которое является элементом игры, не более того.

Вот что мне предписала прокуратура:
"Подобное отношение к соблюдению прав детей считаю недопустимым. На основании изложенного руководствуясь ст.
24 Федерального Закона Российской Федерации "О прокуратуре Российской Федерации", Требую:
1. Рассмотреть настоящее представление с участием прокурора
2. Принять меры к устранению нарушений закона
3. Рассмотреть вопрос о привлечении виновных лиц, допустивших указанные нарушения закона, к дисциплинарной ответственности
4. О результатах рассмотрения данного нарушения сообщить."

Подскажите, должен ли я снять эти плакаты, если на них изображены не запрещенные компьютерные игры? Что такое дисциплинарная ответственность - это штраф, и какой? Кто-нибудь проходил подобные проверки? Буду рад любой информации

[tovarishbk]

У вас есть один их двух вариантов.
1. Обжаловать предписание если вы с ним не согласны.
2. Согласиться и исполнить.

[Сайкин Кирилл Андреевич]

jokonda1, Различают два вида дисциплинарной ответственности: общую и специальную. Общая дисциплинарная ответственность - это ответственность в рамках правил внутреннего трудового распорядка. Она может быть возложена на всех работников, за исключением тех, в отношении которых установлена специальная дисциплинарная ответственность. Общую дисциплинарную ответственность устанавливают ст. 192-194 ТК РФ и правила внутреннего трудового распорядка конкретной организации. Специальная дисциплинарная ответственность есть ответственность, предусмотренная для отдельных категорий работников специальным законодательством, уставами и положениями о дисциплине. Специальная дисциплинарная ответственность имеет особенности: строго определен круг лиц, подпадающих под действие соответствующих норм; предусмотрены специальные меры дисциплинарного взыскания; очерчен круг лиц и органов, наделенных властью применения дисциплинарных взысканий; действует особый порядок обжалования взысканий.
http://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%94%...81%D1%82%D1%8C