![]() |
#1 |
Пользователь
Регистрация: 18.05.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Ивантеевка (Московская обл.)
Сообщений: 2
Благодарности: 0
Поблагодарили 0
раз(а) в 0 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]()
Доброго всем дня суток!
Ситуация следующая. Фирма-работодатель зарегистрирована и находится в Москве. Мое постоянное место работы, закрепленное в трудовом договоре, г.Екатеринбург. Ни в трудовом договоре, ни в расчетных листках уральский коэффициент не выделен. Теперь вопросы: 1. Обязана ли фирма начислять мне уральский коэффициент на тот оклад, который прописан в договоре? 2. Каковы шансы выиграть это дело через суд? |
В Минюст Цитата Спасибо |
![]() |
#2 |
Экс-модератор
![]() Регистрация: 15.04.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Платные консультации:
8000 р.
Сообщений: 319
Благодарности: 11
Поблагодарили 192
раз(а) в 135 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]()
Думаю, что в суде шансы есть. Перспектива выиграть 50 на 50. По крайней мере налоговая в ряде писем говорит даже о том, что необосновано работникам, которые трудились в районах КС начисляли северный коэффециент и учитывали его в составе себестоимости товаров и услуг, т.к. фирма зарегистрирована в Санкт-Петербурге.
|
В Минюст Цитата Спасибо |
|
|
«Закония» в соц. сетях