[Новости ЗАКОНИИ]

Является ли индексация заработной платы единственным способом поддерживать доходы сотрудников в соответствии с уровнем инфляции? В чем разница между индексаций в госсекторе и в частных компаниях? Установлены ли в  ТК РФ периодичность индексации, порядок исчисления ее размера, перечень индексируемых выплат? На эти и другие наиболее актуальные вопросы в сфере индексации юрист, главный эксперт по трудовому праву Ассоциации банков России Ксения Печеник ответила в правовой рубрике программы УТРО на НТВ.



Дальше...

[Kate Lyapina]

"Вместо индексации работодатель может периодически повышать оклады...." - устаревшая позиция, которую снес Верховный Суд РФ от 8 апреля 2019 г. N 89-КГ18-14 - теперь нужно явно обозначить что все эти выплаты - это и есть индексация (в явном виде в ЛНА)

"Размер индексации законодательством не регламентирован..." - не совсем так, есть Основы законодательства Союза ССР и республик об индексации доходов населения, принятые Верховным Советом СССР 25 июня 1991 года N 2266-1, которые действуют на территории Российской Федерации в силу статьи 423 Трудового кодекса Российской Федерации, как не противоречащие положениям Трудового кодекса. Там указано явным образом на ИПЦ (но не в жестком проценте конечно)

Российской Федерации