[Maximesurgut]

Приветствую всех!
Прошу пояснить ситуацию!

20 июля 2009 года работник подал заявление об увольнении по собственному желанию с 03 августа 2009 года. Какой день будет считаться последним рабочим днем - 31 июля либо 03 августа, если 1 и 2 августа это суббота и выходные соответственно.
Заранее благодарю!

[Ольxbr 25]

заявление подано 20.07, соответственно отсчитываем 14 дней по календарю со следующего после подачи заявления дня, т.е. с 21.07.
последним рабочим днём будет 03.08, он же день увольнения...

[samuel]

Сообщение от Maximesurgut

Приветствую всех!
Прошу пояснить ситуацию!

20 июля 2009 года работник подал заявление об увольнении по собственному желанию с 03 августа 2009 года. Какой день будет считаться последним рабочим днем - 31 июля либо 03 августа, если 1 и 2 августа это суббота и выходные соответственно.
Заранее благодарю!

Не знаю зачем ставят предлог "с" перед датой увольнения.

Правильно писать - "прошу уволить по с.ж. 03 августа 2009г", тогда последний день работы (день увольнения) будет 03 августа 2009г.

В идеале пусть перепишет заяву, не хочет - увольняйте 03 августа 2009.

PS фраза прошу уволить с 03 августа 2009г - может двояко толковаться, толи он уже хочет быть уволеным (свободным) 03-го числа, толи хочет быть уволенным 03.

[Archangel]

3 августа - последний рабочий день.

[Ольxbr 25]

я в своё время на кадрах работала, так это пресловутое "уволить С......" .... сколько заявлений заставила переписывать...
а уж когда в отпуск отправлялись, как только его не обзывали - и государственный, и трудовой, и заслуженный.....но только не ежегодный оплачиваемый...