Ответить

 

Опции темы
Старый 26.08.2008, 16:40   #1
Светлана Кубанцева
Пользователь
 
Аватар для Светлана Кубанцева
 
Регистрация: 25.08.2008
Адрес: Россия / Приморский край / Артемовский (Приморский край)
Сообщений: 8
Благодарности: 5
Спасибо: 1

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию Трудовой договор

Проконсультируйте пожайлуста, должен ли у работника на руках оставаться оригинал ТД или достаточно копии его
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 27.08.2008, 07:38   #2
Neons
Пользователь
 
Аватар для Neons
 
Регистрация: 12.05.2008
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 70
Благодарности: 6
Поблагодарили 17 раз(а) в 16 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

трудовой договор подписывается в двух экземплярах, один из которых остается у работодателя, и один у работника
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 27.08.2008, 08:31   #3
Афина Паллада
Юрист
 
Аватар для Афина Паллада
 
Регистрация: 20.10.2007
Адрес: / /
Сообщений: 6,867
Благодарности: 444
Поблагодарили 2,002 раз(а) в 1,807 сообщениях
Записей в дневнике: 26

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Светлана Кубанцева, ч.1 ст.67 ТК.
__________________
Zwei Dinge erf?llen das Gem?t mit immer neuer und zunehmender Bewunderung und Ehrfurcht, je ?fter und anhaltender sich das Nachdenken damit besch?ftigt: Der bestirnte Himmel ?ber mir, und das moralische Gesetz in mir.\ Immanuel Kant

Последний раз редактировалось Афина Паллада; 27.08.2008 в 08:35..
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 02.09.2008, 06:21   #4
Светлана Кубанцева
Пользователь
 
Аватар для Светлана Кубанцева
 
Регистрация: 25.08.2008
Адрес: Россия / Приморский край / Артемовский (Приморский край)
Сообщений: 8
Благодарности: 5
Спасибо: 1

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Поподробнее пожайлуста!!!
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 02.09.2008, 13:09   #5
yur77
Юрист
 
Аватар для yur77
 
Регистрация: 10.03.2008
Сообщений: 630
Благодарности: 26
Поблагодарили 151 раз(а) в 137 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

ТД составляется в 2-х экземплярах(ст.67 ТК), один у работодателя, один у работника, получение работником экземпляра договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре труд.договора, хранящемся у работодателя. Внимательно читайте ТК
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 02.09.2008, 15:21   #6
Афина Паллада
Юрист
 
Аватар для Афина Паллада
 
Регистрация: 20.10.2007
Адрес: / /
Сообщений: 6,867
Благодарности: 444
Поблагодарили 2,002 раз(а) в 1,807 сообщениях
Записей в дневнике: 26

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Светлана Кубанцева, ну куда уж подробнее части 1 статьи 67 ТК?
Там написано, что трудовой договор составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Т.е. речь идет не об одном экземпляре документа, который можно будет размножить по своему усмотрению в дальнейшем (например, в соответствии со ст62 ТК), а о двух. И получение второго экземпляра (а не его копии) подтверждается подписью работника на экземпляре ТД, хранящегося у работодателя.
__________________
Zwei Dinge erf?llen das Gem?t mit immer neuer und zunehmender Bewunderung und Ehrfurcht, je ?fter und anhaltender sich das Nachdenken damit besch?ftigt: Der bestirnte Himmel ?ber mir, und das moralische Gesetz in mir.\ Immanuel Kant
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 02.09.2008, 17:58   #7
Lawer,Karina
Пользователь
 
Аватар для Lawer,Karina
 
Регистрация: 11.08.2008
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Химки
Сообщений: 154
Благодарности: 45
Поблагодарили 22 раз(а) в 18 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

На экземпляре Работодателя, Работник пишет (на последней странице)

Экземпляр трудового договора на руки получил (ла):
дата, подпись и расшифровка подписи.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 10.09.2008, 07:34   #8
Сократ
Пользователь
 
Аватар для Сократ
 
Регистрация: 05.09.2008
Адрес: Иркутская область
Сообщений: 18
Благодарности: 0
Поблагодарили 4 раз(а) в 4 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Если не ссылаться на ТК РФ, то экземпляр трудового договора необходим для вас в случае возникновения трудового спора между вами и работодателем. У работодателя не будет шанса уничтожить ваш договор, подчистить, изменить. А у вас будет меньше проблем в судебном процессе и больше шансов защитить свои права.
 
В Минюст Цитата Спасибо


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции


Ваши права в разделе