![]() |
#1 |
Пользователь
![]() Регистрация: 20.04.2009
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область / Санкт-Петербург
Сообщений: 36
Благодарности: 3
Поблагодарили 3
раз(а) в 3 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]()
День, добрый. Подскажите пожалуйста какие органы надо уведомлять при увольнении сотрудника в связи с окончанием для организации разрешения на привлечение иг и соответственно РнР у ИГ (визовника)?
Налоговую? ЦЗН? ФМС? |
В Минюст Цитата Спасибо |
![]() |
#2 |
Юрист
Экс-модератор ![]() Регистрация: 29.01.2008
Сообщений: 2,322
Благодарности: 81
Поблагодарили 574
раз(а) в 548 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]()
Destiny, нужно всех уведомлять.
|
В Минюст Цитата Спасибо |
![]() |
#3 |
Пользователь
![]() Регистрация: 20.04.2009
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область / Санкт-Петербург
Сообщений: 36
Благодарности: 3
Поблагодарили 3
раз(а) в 3 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]()
gree, спасибо за ответ. В ЦЗН сказали что им достаточно в произвольной форме написать уведомление и принести в течении месяца, а вот что касется ФМС? достаточно ли отправить миграционную карту ИГ после его убытия или им надо тоже писать какое нибудь уведомление об увольнении?
![]() |
В Минюст Цитата Спасибо |
![]() |
#4 |
Юрист
Экс-модератор ![]() Регистрация: 29.01.2008
Сообщений: 2,322
Благодарности: 81
Поблагодарили 574
раз(а) в 548 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]()
Миграционную карту Вы отправить не можете, ее отдает на границе ИГ.
Тоже в свободной форме. Хотя и есть мнение, что если закончился срок ТД или действие РнР - уведомлять не надо, но лучше не рисковать, случаи бывают разные. И если ИГ был поставлен на учет по адресу организации, то уведомление о постановке на учет нужно отправить в течение 2х дней. |
В Минюст Цитата Спасибо |
![]() |
#5 |
Пользователь
![]() Регистрация: 11.01.2009
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область / Санкт-Петербург
Сообщений: 16
Благодарности: 0
Поблагодарили 0
раз(а) в 0 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]()
Каким НПА предусмотрено уведомление о расторжении трудового договора?
Я не нашел ни одного. |
В Минюст Цитата Спасибо |
![]() |
#6 | |
Юрист
Экс-модератор ![]() Регистрация: 29.01.2008
Сообщений: 2,322
Благодарности: 81
Поблагодарили 574
раз(а) в 548 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]() Цитата:
|
|
В Минюст Цитата Спасибо |
![]() |
#7 |
Пользователь
![]() Регистрация: 20.04.2009
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область / Санкт-Петербург
Сообщений: 36
Благодарности: 3
Поблагодарили 3
раз(а) в 3 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]()
gree, спасибо за ответы...все везде отправила...миграционку перепутала с регистрацией
![]() |
В Минюст Цитата Спасибо |
![]() |
#8 |
Юрист
Экс-модератор ![]() Регистрация: 29.01.2008
Сообщений: 2,322
Благодарности: 81
Поблагодарили 574
раз(а) в 548 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]() |
В Минюст Цитата Спасибо |
![]() |
#9 | |
Пользователь
![]() Регистрация: 11.01.2009
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область / Санкт-Петербург
Сообщений: 16
Благодарности: 0
Поблагодарили 0
раз(а) в 0 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]() Цитата:
А в случае, когда срок трудового договора (который совпадает со сроками в РНР) истек? В данном случае, насколько мне известно, уведомлять не обязательно. |
|
В Минюст Цитата Спасибо |
![]() |
#10 |
Пользователь
Регистрация: 03.08.2009
Адрес: Россия / Краснодарский край / Сочи
Сообщений: 9
Благодарности: 0
Поблагодарили 0
раз(а) в 0 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]()
Приветствую!есть ли конкретные сроки уведомления ЦЗН, МИНС, ФМС, Инспекции труда о расторжении трудового договора с ИГ?если да,то какие?Заранее благодарю за ответ.
|
В Минюст Цитата Спасибо |
Опции темы | |
|
|
«Закония» в соц. сетях