[Гена123]

У нас практикуются плавающие выходные: сб-вс, пт-сб, вс-пн.
Мне выходные к тому же еще и разделили: сб, пн.
Я не желаю раздельных выходных дней.
Насколько законно поступил работодатель?

[Афина Паллада]

В самом режиме рабочего времени незаконного ничего не вижу.

Возможно, есть нарушение в процедуре изменения режима раб.времени, поскольку Вы согласовали один режим раб.времени, который Вас устраивал при заключении ТД, а теперь произошли несогласованные изменения.
См. ст.74 ТК

Но в пределах выданной информации, ответ - незаконного нет.

Статья 100. Режим рабочего времени Режим рабочего времени должен предусматривать продолжительность рабочей недели (пятидневная с двумя выходными днями, шестидневная с одним выходным днем, рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику, неполная рабочая неделя), работу с ненормированным рабочим днем для отдельных категорий работников, продолжительность ежедневной работы (смены), в том числе неполного рабочего дня (смены), время начала и окончания работы, время перерывов в работе, число смен в сутки, чередование рабочих и нерабочих дней, которые устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, а для работников, режим рабочего времени которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя, - трудовым договором.

Статья 111. Выходные дни Всем работникам предоставляются выходные дни (еженедельный непрерывный отдых). При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю, при шестидневной рабочей неделе - один выходной день.
Общим выходным днем является воскресенье. Второй выходной день при пятидневной рабочей неделе устанавливается коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка. Оба выходных дня предоставляются, как правило*, подряд.


* "Как правило" дает возможность делать "исключение".
Есть мысль, что это исключение должно быть обоснованным.

[Гена123]

"Как правило" дает возможность делать "исключение".
Это исключение должно быть обоснованным.

Ничем мне это не обосновали.
Я сказал, что не согласен.
Мое мнение начальник не стал слушать.
Разделили выходные только мне.
Подозреваю, из личных побуждений, но доказать не могу.