Ответить

 

Опции темы
Старый 07.03.2014, 02:37   #1
Sector
Пользователь
 
Аватар для Sector
 
Регистрация: 05.03.2014
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область / Пушкин
Сообщений: 11
Благодарности: 4
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
Question Увольнение по 81 ст, части 6. подпункта А

Здравствуйте.


У меня такой вопрос..... обьяснять всё не буду, тк очень долго и смысла наверно тут нет....

Уволили по 81 ст части 6 плдпункта А, однократное грубое нарушение - прогул.

Был суд, в суд предоставили ТРИ приказа. Последовательность была такая, первый приказ при увольнении, потом после подачи жалобы в трудинспекцию ( толку от неё ноль ), приказ об увольнении поменяли, и предоставили в трудинспекцию, меня с ним ни кто не ознакомил. Далее был суд, в суде они выдали ТРЕТИЙ приказ, отменяющий предыдущие ДВА, причем опять же меня с ним ни кто не ознакомил..... просто поставили перед фактом прямо в суде, мол вот третий приказ.

Естественно ни прокурор ни суд на моей стороне не стояли... и я его проиграл. У меня вопрос, как так ? тут же куча нарушений ! Должны под роспись ознакомить с приказами, а они ни ухом.... и в суде тоже самое....
Причем ТРЕТИЙ последний приказ, говорит уже НЕ об однократном нарушении а О МНОГОКРАТНОМ нарушение труд дисциплины....
В труд книжке одно написано а в приказе другое...... бред полный... что хотят то и воротят....

Вопрос есть ли смысл до дальше ВС РФ подавать жалобу ? Законы есть, но их ни кто не исполняет.... полный БЕСПРЕДЕЛ на работе, делают что хотят, и в суде туда же....
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 07.03.2014, 09:13   #2
Солнце
Юрист
 
Аватар для Солнце
 
Регистрация: 22.03.2010
Адрес: / /
Сообщений: 6,448
Благодарности: 540
Поблагодарили 1,493 раз(а) в 1,334 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Sector Посмотреть сообщение
Вопрос есть ли смысл до дальше ВС РФ подавать жалобу ?
Даже, ознакомившись с материалами дела, трудно прогнозировать исход дела.
Если будете обжаловать дальше, то обязательно привлеките представителя с опытом участия в трудовых спорах. Не полагайтесь на то, что Вам и так всё понятно. В трудовых спорах участие юриста в реале ОБЯЗАТЕЛЬНО!!!
__________________
Зачастую желание жить спокойно мешает делать это полноценно
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 10.03.2014, 14:55   #3
Sector
Пользователь
 
Аватар для Sector
 
Регистрация: 05.03.2014
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область / Пушкин
Сообщений: 11
Благодарности: 4
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
Thumbs down

Цитата:
Сообщение от Солнце Посмотреть сообщение
Даже, ознакомившись с материалами дела, трудно прогнозировать исход дела.
Если будете обжаловать дальше, то обязательно привлеките представителя с опытом участия в трудовых спорах. Не полагайтесь на то, что Вам и так всё понятно. В трудовых спорах участие юриста в реале ОБЯЗАТЕЛЬНО!!!
Спасибо и на том....
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 14.03.2014, 12:07   #4
Sector
Пользователь
 
Аватар для Sector
 
Регистрация: 05.03.2014
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область / Пушкин
Сообщений: 11
Благодарности: 4
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Может кто что-то ещё добавить к сказанному ? Хотелось бы послушать ещё комментарии......
 
В Минюст Цитата Спасибо


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции


Ваши права в разделе