Ответить

 

Опции темы
Старый 23.12.2014, 14:40   #21
agulekk
Заблокированный пользователь
 
Аватар для agulekk
 
Регистрация: 23.10.2014
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 103
Благодарности: 1
Поблагодарили 25 раз(а) в 22 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от semi1 Посмотреть сообщение
думаете нужно в резюме указывать о готовности взять на себя уведомление ФМС
Возможно крупным компаниям кроме шуток придется нанимать специальных людей, которые будут массово заполнять уведомления на работников - ИГ с РВП или ВНЖ?
Может даже скоро появится новый вид рабочей специальности - типа заполняльщик уведомлений о трудовых договорах иностранцев в УФМС?

Тогда, в резюме рабочий навык по заполнению уведомлений можно будет писать первой строкой?

ПС: Похоже бизнес решили утопить в бумажной бюрократии..
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 23.12.2014, 15:35   #22
Sancho1985
Пользователь
 
Аватар для Sancho1985
 
Регистрация: 30.10.2013
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 697
Благодарности: 36
Поблагодарили 100 раз(а) в 96 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Меня больше волнует вопрос кто уже работает по РВП и ВНЖ, как поступать с 1-го числа? Уведомлять только при увольнении?
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 23.12.2014, 15:59   #23
agulekk
Заблокированный пользователь
 
Аватар для agulekk
 
Регистрация: 23.10.2014
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 103
Благодарности: 1
Поблагодарили 25 раз(а) в 22 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Sancho1985 Посмотреть сообщение
Меня больше волнует вопрос кто уже работает по РВП и ВНЖ, как поступать с 1-го числа? Уведомлять только при увольнении?
Присоединяюсь к вопросу. Кто-нибудь знает на него ответ 100% верный и подтвержденный официальными разъяснениями?
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 23.12.2014, 17:34   #24
Maria1988
Пользователь
 
Аватар для Maria1988
 
Регистрация: 19.03.2014
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область / Санкт-Петербург
Сообщений: 292
Благодарности: 0
Поблагодарили 47 раз(а) в 46 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от agulekk Посмотреть сообщение
Цитата:
Сообщение от Sancho1985
Меня больше волнует вопрос кто уже работает по РВП и ВНЖ, как поступать с 1-го числа? Уведомлять только при увольнении?
Присоединяюсь к вопросу. Кто-нибудь знает на него ответ 100% верный и подтвержденный официальными разъяснениями?
К примеру... Недавно ввели обязанность граждан РФ уведомлять о втором гражданстве. Так вот, помимо изменения ФЗ о гражданстве, была написана отдельная статья которая обязывала граждан имевших второе гражданство на момент вступления закона подавать уведомление... В данном случае, никаких дополнительных норм и обязанностей не вводилось... Официальных разъяснений нет и не думаю, что появятся.

Последний раз редактировалось Maria1988; 23.12.2014 в 17:37..
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 23.12.2014, 18:52   #25
semi1
Заблокированный пользователь
 
Аватар для semi1
 
Регистрация: 11.11.2014
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Троицк
Сообщений: 20
Благодарности: 0
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

какие могут быть разъяснения если бланка уведомления нет!!!
скорее всего законотворцы просто не обратили внимания, написав в законе вместо иностранный работник - иностранный гражданин.
А для ФМС это очередная головная боль
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 23.12.2014, 19:41   #26
Элина3
Пользователь
 
Аватар для Элина3
 
Регистрация: 05.05.2013
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 11
Благодарности: 0
Поблагодарили 3 раз(а) в 3 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

В разрешении на работу, оформленного иностранному гражданину, получившему разрешение на временное проживание, графа «работодатель» не заполняется, иностранный гражданин вправе осуществлять трудовую деятельность в любой организации.


Я не поняла , теперь еще и разрешение на работу надо будет получать ? на сайте фмс изменения и об этом тоже
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 23.12.2014, 19:51   #27
Геральт из Ривии
Модератор
 
Аватар для Геральт из Ривии
 
Регистрация: 10.06.2011
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Раменское
Сообщений: 14,627
Благодарности: 0
Поблагодарили 3,487 раз(а) в 3,367 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Элина3 Посмотреть сообщение
В разрешении на работу, оформленного иностранному гражданину, получившему разрешение на временное проживание, графа «работодатель» не заполняется, иностранный гражданин вправе осуществлять трудовую деятельность в любой организации.
Разрешение на работу временно проживающим не выдается.
__________________


Миграфон
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 23.12.2014, 20:02   #28
Геральт из Ривии
Модератор
 
Аватар для Геральт из Ривии
 
Регистрация: 10.06.2011
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Раменское
Сообщений: 14,627
Благодарности: 0
Поблагодарили 3,487 раз(а) в 3,367 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Элина3 Посмотреть сообщение
посмотрите
Зачем?
__________________


Миграфон
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 24.12.2014, 06:13   #29
ladasobaka
Пользователь
 
Аватар для ladasobaka
 
Регистрация: 19.07.2010
Адрес: Россия / Тюменская обл. и Ханты-Мансийский АО / Тюмень
Сообщений: 13
Благодарности: 3
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Пожалуйста, если кто-то что-то узнает об этом, отпишитесь.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 24.12.2014, 08:06   #30
Sancho1985
Пользователь
 
Аватар для Sancho1985
 
Регистрация: 30.10.2013
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 697
Благодарности: 36
Поблагодарили 100 раз(а) в 96 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Ну если опираться на то, что закон обратной силы не имеет, то уведомлять необходимо будет в том случае, что если ИГ с РВП и ВНЖ, который был трудоустроен до 2015г, а увольняться после вступления закона в силу, то есть после 01.01.2015г.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Ответить

Метки
миграционная карта, патент, трудовая деятельность, уфмс


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции


Ваши права в разделе