[maleeva]

Здравствуйте! работаю в автономном учреждении субъекта РФ. в локальны актах закреплен день выплаты зп 5-7 число, аванс 20-22. в трудовом договоре дата не указана. оказывается когда то внесли поправки в ЛНА и теперь аванс 30 числа, зарплата 15, НО: 4 декабря мы получили зп за ноябрь. на сегодня не выплачивалось больше ничего: ни аванса ни зарплаты. между выплатами срок более чем полмесяца. оговорка директора - нет денег у учреждения и у министерства (ну а я причем тут)?.
вопрос: как можно наказать работодателя и от какой даты считать 15 дней для приостановки работы? от аванса? от зп? или от последней даты выплаты?

[Сайкин Кирилл Андреевич]

maleeva, см. напр. ст. 5.27 КоАП

Сообщение от maleeva

от какой даты считать 15 дней для приостановки работы?

от даты выдачи зарплаты

[maleeva]

от какой? в первом варианте она установлена с 5-7, второй вариант, с которым меня и еще часть коллектива не знакомили - 15

[Сайкин Кирилл Андреевич]

maleeva, от второй