Ответить

 

Опции темы
Старый 15.05.2009, 12:38   #1
Пусик
Пользователь
 
Аватар для Пусик
 
Регистрация: 15.05.2009
Адрес: Россия / Воронежская обл. / Воронеж
Сообщений: 4
Благодарности: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию Подменный работник

Добрый день, я работаю подменным помощником воспитателя, оформлена в штат. В марте сдавала сессию(2-ой курс), предоставила начальству справку из университета, но они сказали,что оплачивать учебный отпуск не будут. Имею ли я право получить деньги за отпуск или подменным работникам не платят?
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 15.05.2009, 13:08   #2
Афина Паллада
Юрист
 
Аватар для Афина Паллада
 
Регистрация: 20.10.2007
Адрес: / /
Сообщений: 6,867
Благодарности: 444
Поблагодарили 2,002 раз(а) в 1,807 сообщениях
Записей в дневнике: 26

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

"...работаю подменным помощником воспитателя, оформлена в штат".

Пусик, Вы оформлены по основному месту работы или совместительству?
__________________
Zwei Dinge erf?llen das Gem?t mit immer neuer und zunehmender Bewunderung und Ehrfurcht, je ?fter und anhaltender sich das Nachdenken damit besch?ftigt: Der bestirnte Himmel ?ber mir, und das moralische Gesetz in mir.\ Immanuel Kant
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 16.05.2009, 11:10   #3
Пусик
Пользователь
 
Аватар для Пусик
 
Регистрация: 15.05.2009
Адрес: Россия / Воронежская обл. / Воронеж
Сообщений: 4
Благодарности: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Афина Паллада Посмотреть сообщение
"...работаю подменным помощником воспитателя, оформлена в штат".

Пусик, Вы оформлены по основному месту работы или совместительству?

Это основное место работы.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 16.05.2009, 13:23   #4
Афина Паллада
Юрист
 
Аватар для Афина Паллада
 
Регистрация: 20.10.2007
Адрес: / /
Сообщений: 6,867
Благодарности: 444
Поблагодарили 2,002 раз(а) в 1,807 сообщениях
Записей в дневнике: 26

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

В таком случае, гарантии и компенсации распространяются на работников вне зависимости от их режима рабочего времени. Данная компенсация положена по основному месту работы.

Каким образом Вы оформили свое отсутствие на работе в марте? И почему предъявили справку только в мае? Работодатель чем-то обосновал свой отказ от оплаты уч.отпуска (и был ли он, этот отпуск)?
__________________
Zwei Dinge erf?llen das Gem?t mit immer neuer und zunehmender Bewunderung und Ehrfurcht, je ?fter und anhaltender sich das Nachdenken damit besch?ftigt: Der bestirnte Himmel ?ber mir, und das moralische Gesetz in mir.\ Immanuel Kant
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 17.05.2009, 12:56   #5
Пусик
Пользователь
 
Аватар для Пусик
 
Регистрация: 15.05.2009
Адрес: Россия / Воронежская обл. / Воронеж
Сообщений: 4
Благодарности: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Афина Паллада Посмотреть сообщение
В таком случае, гарантии и компенсации распространяются на работников вне зависимости от их режима рабочего времени. Данная компенсация положена по основному месту работы.

Каким образом Вы оформили свое отсутствие на работе в марте? И почему предъявили справку только в мае? Работодатель чем-то обосновал свой отказ от оплаты уч.отпуска (и был ли он, этот отпуск)?

Справку-вызов я предъявила еще в марте,но заведующая садом сказала,что платить не будет, так как подменным работникам не платят уч. опуска. Но недавно я читала статью о том, что уч. отпуск полагается всем,вот и заинтересовалась почему же мне отказали в оплате.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 18.05.2009, 22:11   #6
KtotoKakLuna
Пользователь
 
Аватар для KtotoKakLuna
 
Регистрация: 09.05.2009
Адрес: Россия / Татарстан / Казань
Сообщений: 210
Благодарности: 0
Поблагодарили 43 раз(а) в 43 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Вам нужно предъявить справку-подтверждение об успешном окончании сессии. По ней оплатить обязаны. В случае отказа обращайтесь в Государственную инспекцию труда либо в суд.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 19.05.2009, 19:24   #7
Пусик
Пользователь
 
Аватар для Пусик
 
Регистрация: 15.05.2009
Адрес: Россия / Воронежская обл. / Воронеж
Сообщений: 4
Благодарности: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от KtotoKakLuna Посмотреть сообщение
Вам нужно предъявить справку-подтверждение об успешном окончании сессии. По ней оплатить обязаны. В случае отказа обращайтесь в Государственную инспекцию труда либо в суд.
Спасибо огромное,вы мн очень помогли.
 
В Минюст Цитата Спасибо


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции


Ваши права в разделе