[Amedeo]

Отдел кадров отказал мне в приеме заявления на увольнение в связи с тем, что сейчас я нахожусь в отпуске.
То есть, я не могу написать на увольнение, находясь в отпуске.

Причем, "кадры" ссылались на дополнение к КЗОТу (правда, мне это дополнение они показать почему-то не могли)...

Начальник о/к предложила мне выйти из отпуска (в установленную дату), написать заявление на увольнение и отработать положенные 2 недели.

Это законно? Или - отсебятина?

[KtotoKakLuna]

Ну, во-первых, КЗоТ уже давно канул в лету, с 2002 года, если не ошибаюсь
Во-вторых, заявление принять они обязаны - можете секретарю под входящий номер оставить либо выслать по почте с уведомлением и описью вложенного, если уж "кадры" уперлись

[Amedeo]

Сообщение от KtotoKakLuna

Ну, во-первых, КЗоТ уже давно канул в лету, с 2002 года, если не ошибаюсь
Во-вторых, заявление принять они обязаны - можете секретарю под входящий номер оставить либо выслать по почте с уведомлением и описью вложенного, если уж "кадры" уперлись

Вероятно, они имели ввиду Трудовой кодекс...

[KtotoKakLuna]

В Трудовом кодексе присутствует обязанность предупредить об увольнении за 2 недели, а не 2х-недельная отработка. А предупредить Вы можете и находясь в отпуске.

[Amedeo]

И ещё...

Мои непосредственные руководители - либо в отпуске, либо болеют.
И.о. начальника - подписывать мне боится, отказывает.

И что - мне ждать месяц, пока мои боссы выйдут на работу?

В "кадрах" сказали, что тем более не примут заявление - без визы шефа...

[KtotoKakLuna]

Высылайте заявление по почте. Это проблема работодателя - кто Вам будет его подписывать. В конце концов, и.о. для того и нужен! Только учтите, что 2 недели "идут" со дня получения заявления (можно проверить по уведомлению). После имеете право не выходить на работу.

[samuel]

Сообщение от Amedeo

Отдел кадров отказал мне в приеме заявления на увольнение в связи с тем, что сейчас я нахожусь в отпуске.

Попробуйте подсунуть заявление секретарю, главное чтобы поставил на копии заявления дату приема, фио и подпись, копию потом заберите.

Если не прокатывает, отправьте заявление телеграммой (с уведомлением о вручении, с копией и с заверенную работником почты, что именно вы ее отправили) в тексте укажите, что вынужденно отправили телеграммой, т.к. лично в руки заявление не принимают