Ответить

 

Опции темы
Старый 09.08.2009, 12:25   #11
Лора59
Пользователь
 
Аватар для Лора59
 
Регистрация: 08.08.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 76
Благодарности: 0
Поблагодарили 21 раз(а) в 19 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Ольxbr 25 Посмотреть сообщение
Согласна...Только на практике, во многих организациях женщины вначале пишут заявление на отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет, а затем уже до 3-х лет.
Причина, конечно, же в том, что до 1,5 лет выплачивается пособие по социальному страхованию.
Плохо. Должны писать 3 заявления.
Перечень заявлений работника перед отпуском по уходу за ребенком.
1. О предоставлении отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет
2. О назначении пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет
3. О назначении пособия по уходу за ребенком до 3-х лет

Отпуск, по желанию работника, может быть прерван в любой момент и возобновлен до достижения ребенка 3-летнего вовзраста
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 09.08.2009, 12:53   #12
Ольxbr 25
Пользователь
 
Аватар для Ольxbr 25
 
Регистрация: 21.04.2008
Адрес: / /
Сообщений: 649
Благодарности: 10
Поблагодарили 125 раз(а) в 119 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Лора59 Посмотреть сообщение
Отпуск, по желанию работника, может быть прерван в любой момент и возобновлен до достижения ребенка 3-летнего вовзраста
Так то оно, конечно, так... Но РД не очень любят, когда мамочки туда-сюда начинают ходить в своих отпусках...И РД здесь тоже можно понять...
 
В Минюст Цитата Спасибо
Ответить


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции


Ваши права в разделе