[Samozvanka]

Здравствуйте! Очень нужна помощь по следующему вопросу.
Я работала в фирме «А», бухгалтером по расчету заработной платы. С этой фирмы «А», я ушла в отпуск по беременности и родам, а затем в отпуск по уходу за ребенком. В то время пока я «сидела дома». Фирму «А» купила фирм «Б». С которой я благополучно, получала пособие по уходу за ребенком. Теперь мне необходимо выйти на работу. Я пришла в фирму «Б», и поставила в известность руководство. На что мне ответили, бухгалтером на тот участок, на котором я работала, меня не могут взять, т.к. некоторое время назад, взяли человека (всего их два). И предлагают мне работу бухгалтером, но на совершенно не знакомом мне участке. Меня это не устраивает. Вопрос в том, имеют ли право не взять меня на тот участок где я работала? И как мне поступить? Спасибо.

[Скворец]

человека должны были взять на срочный договор. Как звучит ваша должность?

[Samozvanka]

Сообщение от Скворец

человека должны были взять на срочный договор. Как звучит ваша должность?

Так и написанно в трудовой, "Принята в бухгалтерию на должность бухгалтер по зарплате"
Мне просто сказали, "где вы были три недели назад, мы человекая взяли и сейчас у нас двое на зарплате". Я знаю что это незаконно, но как грамотно это обосновать?