[jess]

Вопрос, если компания задерживает зарплату, но выплачивает кредит работника из аванса текущего месяца, считается ли это задержкой зарплаты.
То есть от 2-3 мес задежки выплаты по зарплате (денег работник не получает) , но за кредит работника в первых числах месяца перечисляют из его аванса. Как в этом случае считать срок задержки?

[N.Love]

нужно поподробней, если можно.Так з/п -это оплата труда по трудовому договору, а кредные отношения,это другой договор. И в кокой сумме погашают кредит за работника. В размере з/п?

[jess]

Сообщение от N.Love

нужно поподробней, если можно.Так з/п -это оплата труда по трудовому договору, а кредные отношения,это другой договор. И в кокой сумме погашают кредит за работника. В размере з/п?

На кредит договора не было, просто компания предложила в какой-то момент переводить за кредит часть аванса. Было написано только заявление, прошу гасить ежемесячно кредит из зарплаты, это примерно 1/4 всей зарплаты.
Кредит идет в один банк, зарплата через другой.
Факт, что зарплату на руки задерживали иногда на срок свыше 2-3 мес, а кредит платили, там ежедневные пенни тогда приходится платить.

[N.Love]

Сообщение от jess

Вопрос, если компания задерживает зарплату, но выплачивает кредит работника из аванса текущего месяца, считается ли это задержкой зарплаты.
То есть от 2-3 мес задежки выплаты по зарплате (денег работник не получает) , но за кредит работника в первых числах месяца перечисляют из его аванса. Как в этом случае считать срок задержки?

Если я правильно понимаю, то это и есть задержка 2-3 месяца в размере 3/4 от з/п
Но не понятно, если с вами нет заключенного договора кредита, на каком основании переводяи Ваши деньги?

[jess]

Сообщение от N.Love

Если я правильно понимаю, то это и есть задержка 2-3 месяца в размере 3/4 от з/п
Но не понятно, если с вами нет заключенного договора кредита, на каком основании переводяи Ваши деньги?

честно говоря. не знаю, наверное, на основании заявления....

[siv]

Сообщение от N.Love

Но не понятно, если с вами нет заключенного договора кредита, на каком основании переводяи Ваши деньги?

Кредитный договор заключен у работника с соответствующей кредитной организацией (банк), на основании заявления работника, администрация предприятия перечисляет часть причитающихся работнику денег безналичным порядком в эту самую кредитную организацию. О каком кредитном договоре Вы говорите? Вполне достаточно указанного заявления работника.
К вопросу о том, считается ли это задержкой - да, конечно считается, просрочки не будет только тогда, когда работник получит всю причитающуюся ему денежную сумму (за вычетом необходимых удержаний, произведенных на основании исполнительных листов и его заявлений в данном случае)