[Джоник]

Добрый день!
У моей знакомой на работе сложилась неприятная ситуация: на нее возложили столько обязанностей, что за 8-ми часовой рабочий день она не успевает, а обязанности все добавляют и добавляют. Занимается она делопроизводством + дополнительные обязанности. Документооборот в организации большой. В связи с тем, что не справляется с обязанностями завуалированно предлагают уволиться. Что можно ей посоветовать. Есть ли какие либо нормативы или процедуры по установлению объема работ? Например, комиссионно установить, что объем выполняемой работы по нормативам более чем на 8 часов.
Заранее благодарен.

[Archangel]

Сообщение от Джоник

на нее возложили столько обязанностей, что за 8-ми часовой рабочий день она не успевает

возложенные обязанности зафиксированы в письменном виде или просто начальник приказывает то-то и то-то?
В договоре какие обязанности прописаны? есть ли должностная инструкция ею подписанная?

[Джоник]

Есть дожностная инструкция с частью обязанностей, в ней указано "...исполнять другие поручения руководителя". Все остальные обязанности доводятся приказами.

[samuel]

Сообщение от Джоник

Есть дожностная инструкция с частью обязанностей, в ней указано "...исполнять другие поручения руководителя". Все остальные обязанности доводятся приказами.

Работайте строго в рамках рабочего дня, что не успеваете, переносите на другой день. Строго - это значит, не минутой раньше и не минутой позже рабочего дня, в обед никаких работ, в выходные отдыхайте и т.п.

Главное, когда заваливают работой просите давать задачи письменно с указанием приоритета, ведите дневничек, что сделали, когда и сколько времени это заняло.