Ответить

 

Опции темы
Старый 06.12.2010, 21:18   #1
Даниил123
Пользователь
 
Аватар для Даниил123
 
Регистрация: 26.10.2009
Адрес: Россия / Самарская обл. / Самара
Сообщений: 230
Благодарности: 8
Поблагодарили 35 раз(а) в 33 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию Нужно ли оформлять РНР и РВП?

Между Фирмой резидентом РФ и Фирмой нерезидентом РФ заключен договор подряда. По данному договору Граждане Украины (работники нерезидента) выполняют работы на территории РФ (командировка). Нужно ли оформлять им РНР и РВП и подавать сведения в миграц. службу в соответствии с ФЗ "Оправовом положении иностранных граждан..."?
Дело в том что в данном ФЗ не урегулирован указанный выше случай. А разъяснений Миграционной службы я чтото не нахожу(((
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 30.12.2010, 13:05   #2
Даниил123
Пользователь
 
Аватар для Даниил123
 
Регистрация: 26.10.2009
Адрес: Россия / Самарская обл. / Самара
Сообщений: 230
Благодарности: 8
Поблагодарили 35 раз(а) в 33 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Отвечу сам себе, если где-то найдете ошибку прошу поправить!
Граждане Украины как известно прибывают в РФ в порядке, не требующем получения визы.
В соответствии с подп. в) п. 3) ст. 1 ФЗ №86 от 19 мая 2010г. Работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных раюотников без разрешения на привлечение и использование иностранных работников в случае не пребытия в РФ в порядке не требующем получения визы.
В соответствии с положениями 115 ФЗ ИГ могут осуществлять трудовую деятельность только при получении РНР. РНР выдается по КВОТе с чем возникает проблема:
При подаче Украинцем заявления, ему могут в РНР отказать. Чтобы такого не случилось Работодателю все-таки придется подавать заявку о потребности в рабочей силе для замещения в предстоящем году вакантных должностей ИГами, а в случае если такая заявка не была подана подать заявление на корректировку КВОТы (данные заявления предупреждают последующее ходотайство о приглашении ИГ при въезде в РФ по визе). При совпадении профессий в заявках Работодателя и Заказчика в РНР Украинцу соответственно сложно будет отказать.
Далее трудоустраиваем и эксплуатируем
Теперь к РВП:
Между Правительствами Украины и России заключено Соглашение о безвизовых поездках граждан от 16.01.1997. К этому Соглашению 30.10.2004 года был подписан Протокол о внесении изменений, который дает право гражданам Украины находиться на территории России без регистрации по месту их пребывания 90 дней с момента въезда. Указанный Протокол вступил в силу 05.01.2005 г.
В нашем случае оформлять РВП не надо!
 
В Минюст Цитата Спасибо


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции


Ваши права в разделе