[Машенька]

Добрый день! Я работаю на время декретного отпуска одной работницы, сама сейчас собираюсь в декретный отпуск и планирую там быть не долго. Имеет ли право работодатель (пока из декретного отпуска не вышла та работница на чьём месте я работаю в данный момент) перевести меня на моё предыдущее место работы с пониженным окладом перед моим декретным отпуском, что бы на это место взять другую работницу. (это для то что бы мне не потерять данное место работы после того как я выйду из декрета)

[Афина Паллада]

Машенька,
Статья 72.2. Временный перевод на другую работу


По соглашению сторон, заключаемому в письменной форме, работник может быть временно переведен на другую работу у того же работодателя на срок до одного года, а в случае, когда такой перевод осуществляется для замещения временно отсутствующего работника, за которым в соответствии с законом сохраняется место работы, - до выхода этого работника на работу.

Возможность досрочного прекращения временного перевода по инициативе одной из сторон в ТК отсутствует. Поэтому на Ваш вопрос - только при обоюдном согласии или выходе основного работника на работу (даже если временно).

[Машенька]

Спасибо