[СветланаБ.]

Сообщение от decadent

с участием водителя нашей организации произошло ДТП, в результате чего принадлежащий нам автомобиль получил серьезные повреждения, а причиненный ущерб составил весьма значительную сумму. Однако вина водителя установлена не была, вынесено определение об отказе в возбуждении дела об административном правонарушении, при этом в справке о ДТП указано, что нашим водителем нарушен п. 10.1 ПДД. Полная материальная ответственность на него, конечно, не возложена. В страховую мы пока не обращались.
Что нам предпринять в данной ситуации? Неужели никак нельзя привлечь к ответственности водителя (который, кстати, уволился)? Может, нам стоит как потерпевшему обжаловать определение, при том, что срок на обжалование истек? Можно ли в этом случае восстановить срок на обжалование, учитывая, что определение нам отправлено не было (получили от водителя)? Есть ли резон обращаться страховую?

Такая же ситуация, только у нас вина водителя доказана. Выплатили потерпевшему сумму за поврежденный автомобиль.
Вопрос: можно ли в одном иске к бывшему работнику-водителю предъявить исковые требования о возмещении ущерба, причиненного работником (за ремонт нашей машины), и требования о возмещении ущерба в порядке регресса (за чужую машину)?
Что-то сомнения обуяли...

[MAGELLAN]

СветланаБ., работник подписывал "матответственность"!?.

[СветланаБ.]

Сообщение от MAGELLAN

СветланаБ., работник подписывал "матответственность"!?.

Не знаю. А при чем тут это?
Согласно ст.ст.242,243 ТК РФ он несет полную материальную ответственность за причиненный ущерб, так как вина его доказана. Сотрудники ГАИ составили протокол и все необходимые документы. Суд наложил на него штраф за данное административное правонарушение.

[MAGELLAN]

Сообщение от СветланаБ.

А при чем тут это?

А при том, что наличия административного Постановления суда по ДТП, для возмещения полного материального ущерба маловато будет!!.

[СветланаБ.]

Сообщение от MAGELLAN

А при том, что наличия административного Постановления суда по ДТП, для возмещения полного материального ущерба маловато будет!!.

Почему? MAGELLAN, а можно поподробнее... что-то я не могу понять Вашу мысль...

[MAGELLAN]

Сообщение от СветланаБ.

а можно поподробнее...

Можно. Так для наступления "полной материальной ответственности работника" необходим умысел (как минимум -- косвенный), т. е. суд должен был привлечь работника к административному наказанию в виде лишения права управлять транспортным средством, -- в вашем случае -- штраф (неосторожность)!!. И, кстати, два требования смешивать нельзя (!): первый (регрессный иск) -- гражданско-правовой; второй иск -- трудовой.

[СветланаБ.]

Сообщение от MAGELLAN

для наступления "полной материальной ответственности работника" необходим умысел (как минимум -- косвенный), т. е. суд должен был привлечь работника к административному наказанию в виде лишения права управлять транспортным средством, -- в вашем случае -- штраф (неосторожность)!!.

При чем тут умысел, если ст.243 ТК РФ конкретно гласит:

Статья 243. Случаи полной материальной ответственности
Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в следующих случаях:
6) причинения ущерба в результате административного проступка, если таковой установлен соответствующим государственным органом;

К тому же в нашем случае наш водитель на красный свет выехал на перекресток, протаранив едущую на зеленый свет машину... Вину признал как в объяснительной, так и в суде. Что еще надо?

Сообщение от MAGELLAN

И, кстати, два требования смешивать нельзя (!): первый (регрессный иск) -- гражданско-правовой; второй иск -- трудовой.

А почему? Все равно ведь оба по ГПК. Где можно почитать про это?
Если действительно нельзя, то можно подать разные иски и попросить тут же суд объединить эти два дела в одно?

[Юрий-73]

Сообщение от СветланаБ.

можно ли в одном иске к бывшему работнику-водителю предъявить исковые требования о возмещении ущерба, причиненного работником (за ремонт нашей машины), и требования о возмещении ущерба в порядке регресса (за чужую машину)?

можно, а что вас смущает ? Читаем ст. 238 ТК Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю

Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.
Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества ЭТО ЧТО КАСАЕТСЯ ВАШЕЙ АВТОМАШИНЫ(в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам - А ЭТО, ЧТО КАСАЕТСЯ ВОССТАНОВЛЕНИЯ ЧУЖОГО ТС.

[СветланаБ.]

Сообщение от Юрий-73

можно, а что вас смущает ? Читаем ст. 238 ТК

Да сама не знаю почему засомневалась. Спасибо за подсказку Юрий-73.

[MAGELLAN]

Сообщение от СветланаБ.

Все равно ведь оба по ГПК.

Причём здесь ГПК?.. Иски подаются (как правило!) в защиту нарушенного материального права.