[Aleks2000]

И потом, как быть с таким положением, если работодатель не подписывает ТД, но допускает его к работе, то договор вступает в силу автоматически, или это уже не действует?

[Aleks2000]

Сообщение от Aleks2000

допускает его к работе

извините, работника

[KFHBCRFVF]

извините, что встреваю
но мне кажется только уже по тому, что не оформлен ТД, надо жаловаться в ГОСИНСПЕКЦИЮ ТРУДА....в остальном поддерживаю высказавшихся выше- все внимание ни сбор свидетельских показаний !
и еще- запросите выписку по лиц счетиу в пенсионном фонде - ее делают за 5 дней и по ней видно были вы оформлены по ТД или нет=
хотя, если честно, перспектива нерадужная, исход вероятно тоже.... надо искать другую работу...
где трудовая?

[Доброжелательница]

Aleks2000, никто не спорит, что допуск к работе является доказательством наличия труд. отношений, но только это все в суде надо будет доказывать. Вы уверены, что РД выдаст Вам копии журналов, в которых Вы расписывались, не подделает их и т.д.? Вы, кстати, так и не указали - с чего начался конфликт - причину недопуска к работе. Дальше-то что РД хочет - уволить Вас без оплаты?

Сообщение от KFHBCRFVF

не оформлен ТД, надо жаловаться в ГОСИНСПЕКЦИЮ ТРУДА

Это само собой. Только если человек по бухгалтерии не проходил, РД просто открестится от него и все.

[Aleks2000]

я указывал с чего начался конфликт после Вашего первого ответа, но, видимо, что-то нарушил и его удалили. Это моя первая тема на форуме.

[Доброжелательница]

Aleks2000, напишите в личку

[Aleks2000]

О причине я писал после Вашего первого ответа, но, видимо, что-то нарушил и его удалили. Это первая моя тема на форуме.
Вот текст:
Помогите советом. Я работаю охранником. 2 месяца назад нам поставили компьютер для работы с камерами видео наблюдения. Оказалось, что компьютер имеет доступ в интернет. Несколько дней назад вскрылось, что кто-то систематически скачивал информацию из сети. При этом все закачки велись именно в мою смену, в нерабочее время. Ни я, ни напарник к этому не имеем никакого отношения. Тем не менее, руководство объявило виновным меня (напарник с компьютером не умеет обращаться). В доказательство мне предъявлена распечатка от Ростелеком, где поминутно указан объем информации, скачаной в определенный момент времени. А так же говорят, что восстановили данные на жестком диске, как доказательство моих "темных" дел. Директор предлагает решить проблему "тихо", если я "признаюсь в своей виновности" и выплачу превышение лимита сумма около 15 - 20 тыс. руб. Я ни в чем не виноват, о чем и заявил, мне грозят прокуратурой и судом, если не признаюсь и не выплачу деньги добровольно.

[Доброжелательница]

Aleks2000, видела такую же тему, видимо, поэтому и удалили.

Сообщение от Aleks2000

При этом все закачки велись именно в мою смену, в нерабочее время.

в нерабочее - имеете ввиду, что кроме охранников никого в офисе не было?

[Доброжелательница]

Сообщение от Aleks2000

мне грозят прокуратурой и судом

Если Вы точно не виновны - сами напишите в прокуратуру о вымогательстве у Вас денег

[Aleks2000]

Сообщение от KFHBCRFVF

если честно, перспектива нерадужная, исход вероятно тоже.... надо искать другую работу...
где трудовая?

Знаю, что мне там уже не работать, а трудовая у работодателя