[ego]

Сообщение от Ирина Владимир

Не важно что он закончил

Жаль, что убедиться в обратном Вам придется на собственном опыте.

Вы можете поступить так: сначала определите фронт работы вашего нового работника на год вперед. Разложите дела по степени важности. На первое место выйдет какая-то одна большая серьезнейшая проблема, для ее разрешения привлеките специалиста по договору (желательно, аса в своей специализации). На втором месте - три-четыре важных дела. На третьем месте - текучка. Вот и решайте, что для вас сейчас важнее. Когда определитесь, сразу поймете, какие требования вы предъявляете своему будущему работнику.

[Семен Семеныч]

Сообщение от Ирина Владимир

Ладно,наверное нужно стараться все-таки переубедить своего руководителя,что взять нужно двоих или троих юристов из разных областей,а не одного

Напомните ему про "Сказку о попе и работнике его Балде". Чтобы не экономил на юристах, так как такая "экономия" довольно часто оборачивается убытком. Как минимум двое...

[Ирина Владимир]

Удалось договориться с генеральным.
Решили, что если специалист будет хотя бы в теории представлять какие-то моменты, но не иметь практики, допустим с тем же земельным правом или авторским, то ничего страшного не произойдет.
Все-таки на первое место будем ставить опыт работы в договорном праве, трудовом, претензионной работе, административном праве...А все остальное, если что, будем познавать вместе.
Просто в компании очень много направлений "в будущем", поэтому и есть желание взять знатока всего и сразу
Всем спасибо большое за помощь.

[Ирина Владимир]

А может есть у кого на примете кандидаты на такую позицию?
Обязанности:
- Полное юридическое сопровождение группы компаний,
- Работа в области авторского, патентного права,
- Сопровождение сделок по купле/продаже недвижимого иммущества (земельные участки,здания),
- Представление интересов компании в судах общей юрисдикции, арбитражных судах,
- Ведение всей корпоративной документации группы компаний,
- Консультирование по вопросам гражданского, корпоративного, налогового, административного, трудового законодательства ,
- Оформление лицензий, патентов, регистрация товарных знаков,
- Представление интересов компании при проведение ежегодных аудиторских проверок.

[Семен Семеныч]

Ирина Владимир,
Ваше последнее сообщение продублируйте (только подробнее, с координатами для связи) здесь:
http://forum.zakonia.ru/forumdisplay.php?f=82

[Valentin-Sapiens]

Ирина Владимир, полагаю вам подойдёт магистр коммерческого права.