Ответить

 

Опции темы
Старый 08.07.2009, 13:01   #11
Сайкин Кирилл Андреевич
Супермодератор
 
Аватар для Сайкин Кирилл Андреевич
 
Регистрация: 19.06.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 28,838
Благодарности: 3,477
Поблагодарили 4,486 раз(а) в 4,315 сообщениях
Записей в дневнике: 95

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от KatenoK Посмотреть сообщение
необходимо выбрать основание, но никак место работы с которого будет производится выплата.
Из буквального прочтения текста закона и правил выплат не следует прямого запрета на выплаты пособий совместителям
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 23.07.2009, 12:22   #12
Jem
Пользователь
 
Аватар для Jem
 
Регистрация: 22.07.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 6
Благодарности: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

А если совместитель на момент отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет не имел основного места работы и желает получать пособие на единственной на тот момент работе (его же не могут перевести в отпуске на основное место работы). А местное ФСС не желает платить пособие. Как быть в такой ситуации?
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 23.07.2009, 12:28   #13
Сайкин Кирилл Андреевич
Супермодератор
 
Аватар для Сайкин Кирилл Андреевич
 
Регистрация: 19.06.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 28,838
Благодарности: 3,477
Поблагодарили 4,486 раз(а) в 4,315 сообщениях
Записей в дневнике: 95

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Jem Посмотреть сообщение
А местное ФСС не желает платить пособие. Как быть в такой ситуации?
Обращаться в суд, я думаю. Помощь прокуратуры тоже лишней не будет
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 23.07.2009, 19:05   #14
Jem
Пользователь
 
Аватар для Jem
 
Регистрация: 22.07.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 6
Благодарности: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Сайкин Кирилл Андреевич, просто ситуация такова, что моя знакомая учится в очной аспирантуре и работает внешним совместителем. ФСС ей отказывает в получении пособия при том ни на какие конкретные законы не ссылается (якобы в ТК РФ есть какая-то статья, что совместители ни на что не имеют право), а просто утверждая, что она должна его получать в аспирантуре или соц.службе. Ну надеюсь в суде помогут разобраться, что там за статья такая.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 23.07.2009, 19:48   #15
Jem
Пользователь
 
Аватар для Jem
 
Регистрация: 22.07.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 6
Благодарности: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Гарантии и компенсации лицам, совмещающим работу с обучением, а также лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, предоставляются работникам только по основному месту работы. мне вот интересно как трактовать вот это предложение из 287 ст.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 23.07.2009, 20:21   #16
Сайкин Кирилл Андреевич
Супермодератор
 
Аватар для Сайкин Кирилл Андреевич
 
Регистрация: 19.06.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 28,838
Благодарности: 3,477
Поблагодарили 4,486 раз(а) в 4,315 сообщениях
Записей в дневнике: 95

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Jem Посмотреть сообщение
учится в очной аспирантуре и работает внешним совместителем
Это немного разные вещи - аспирантура это учеба. А совместительство - это вторая работа, т.е. если она работает совместителем, то основное место работы еще где-то.
Хотя на правоте ФСС это не сказывается
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 23.07.2009, 20:22   #17
Сайкин Кирилл Андреевич
Супермодератор
 
Аватар для Сайкин Кирилл Андреевич
 
Регистрация: 19.06.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 28,838
Благодарности: 3,477
Поблагодарили 4,486 раз(а) в 4,315 сообщениях
Записей в дневнике: 95

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Jem Посмотреть сообщение
лицам, совмещающим работу с обучением,
вот именно, что совмещающим с обучением. Про совмещение двух работ здесь ни слова
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 24.07.2009, 07:33   #18
Jem
Пользователь
 
Аватар для Jem
 
Регистрация: 22.07.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 6
Благодарности: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Сайкин Кирилл Андреевич, ну все это понятно... здесь уже можно говорить о правомерности заключения с ней ТД по совместительству. Даже если ее переведут в основные, то только через увольненние и тогда пособие будет все равно = МРОТ. А так с ее заработной платой она может получать максимальное пособие.
Еще раз перечитала ТК РФ про совместителей и все статьи раздела VII (гарантии и компенсации) не нашла на, что конкретно ФСС может там ссылаться. Их отказ был бы понятен если бы было основное место работы или хотела получать его и в аспирантуре и на работе. А так получается правительство РФ решило помочь нашему материнству для стимуляции рождаемости, поручило это органу под названием ФСС, создало законодательную базу для этого. А этот самый орган (ФСС) обходит все Федеральные законы.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 24.07.2009, 09:15   #19
Сайкин Кирилл Андреевич
Супермодератор
 
Аватар для Сайкин Кирилл Андреевич
 
Регистрация: 19.06.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 28,838
Благодарности: 3,477
Поблагодарили 4,486 раз(а) в 4,315 сообщениях
Записей в дневнике: 95

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Jem Посмотреть сообщение
А этот самый орган (ФСС) обходит все Федеральные законы.
Есть еще закон 81-ФЗ "О компенсациях лицам с детьми". Но и там такая ситуация не четко урегулирована, прямого запрета нет.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 24.07.2009, 14:56   #20
Jem
Пользователь
 
Аватар для Jem
 
Регистрация: 22.07.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 6
Благодарности: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Статья 13. Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком

Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют:
матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком;


[I]матери либо отцы, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком и не подлежащие обязательному социальному страхованию (в том числе обучающиеся по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования и находящие[/I]ся в отпуске по уходу за ребенком);

Лицам, имеющим право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком по нескольким основаниям, предоставляется право выбора получения пособия по одному из оснований.

Я так понимаю. если конкретно разбираться по этому случаю, то это и есть несколько оснований. при том ни слова основная работа или совместительство в этом законе не проскальзывают

Но пока в законе четко не пропишут. что те кто работают внешними совместителями в праве выбирать где они хотят получать пособие так и будут люди спорить с ФСС. Насколько мне известно такие поправки будут внесены в 2010 году, но до этого дожить надо еще.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Ответить


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции


Ваши права в разделе