![]() |
#11 | ||
Пользователь
![]() Регистрация: 21.11.2009
Адрес: Россия / Ростовская обл. / Кагальницкая
Сообщений: 12
Благодарности: 2
Поблагодарили 0
раз(а) в 0 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]() Цитата:
Цитата:
Последний раз редактировалось Никонор; 23.11.2009 в 03:00.. |
||
В Минюст Цитата Спасибо |
![]() |
#12 |
Пользователь
![]() Регистрация: 21.11.2009
Адрес: Россия / Ростовская обл. / Кагальницкая
Сообщений: 12
Благодарности: 2
Поблагодарили 0
раз(а) в 0 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]() согласно этому документу ( http://www.klerk.ru/doc/107692/ ), страна, где я имею вид на жительство, не имеет действующего двустороннего международного договора об избежании двойного налогообложения. что это означает для меня и для фирмы, находящейся в России, которая меня берёт на работу?
|
В Минюст Цитата Спасибо |
![]() |
#13 |
Пользователь
![]() Регистрация: 21.11.2009
Адрес: Россия / Ростовская обл. / Кагальницкая
Сообщений: 12
Благодарности: 2
Поблагодарили 0
раз(а) в 0 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]()
если я правильно понял, то если я не налоговый резидент, то налог с меня 30%, а когда больше 183 дней прибываю в России в течение 12 месяцев, начиная со дня пересечения границы, то идти в налоговую и уведомлять, чтобы меня переводили в статус резидента с соответственным налогом 13%? и фирма никаких дополнительных убытков из-за меня не несёт, пока я нахожусь в статусе не резидента? так?
|
В Минюст Цитата Спасибо |
![]() |
#14 |
Пользователь
Регистрация: 18.06.2011
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область / Санкт-Петербург
Сообщений: 1
Благодарности: 0
Поблагодарили 0
раз(а) в 0 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
![]()
Здраствуйте. Мой муж гражданин РФ постоянно проживающий в Эстонии, сответсвенно имеет российский загранпапорт, выданный посольством РФ в
Эстонии. По факту уже 5 лет живет и работает в СПб. Предложили новую работу, но как всегда возникла проблема с трудоустройством по загранпаспорту. Сам работодатель заинтересован в работнике, но отдел персонала сильно бюррократизирован: Сначала они заявляли, что муж вообще не гражданин РФ (наличие надписи "паспорт гражданина РФ" не убедила), принесли "фантик" (внутренний паспорт) - говорят нет регистрации и воен.билета. НО! 1.Есть загранпаспорт, выданный консульством; 2.Есть к нему временная регистрация на два года 3.На воинский учет согласно фед.закону вставать не требуется. Как убедить работодателя, что он не прав? Есть ли какой-нибудь официальный документ, подтверждающий возможность оформления по загранпаспорту? спасибо. |
В Минюст Цитата Спасибо |
|
|
«Закония» в соц. сетях